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Faixa salarial a combinar -
Minas Gerais -
Regime CLT
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Assistência médica
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Seguro de vida
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Vale-alimentação
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Vale-transporte
Descrição:
Atividades:
- Divulgação de vagas
- Cadastro de banco de currículos;
- Triagem de currículos para encaminhamento ao gestor;
- Interface com o candidato durante o processo de recrutamento e seleção;
- Ponto focal na tratativa com empresas terceiras de recrutamento e seleção;
- Responsável pelo treinamento de integração de novos colaboradores;
- Interface com o novo colaborador juntamente ao departamento pessoal;
- Acompanhamento do colaborador dentro de período de experiência (Interface com o gestor);
- Entrevista de desligamento (Geração de informações gerenciais);
- Suporte ao departamento pessoal na gestão de benefícios;
- Apoio em todas as rotinas de departamento pessoal;
- Desenvolvimento pessoal e corporativo (Alinhado com os objetivos da empresa);
- Pesquisa de clima organizacional.
Outros requisitos:
- Formação Superior Completa: Administração, Gestão de RH, ou áreas afins;
- Experiência nas atividades de RH e Departamento Pessoal;
- Conhecimento: Pacote Office intermediário.