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  • Publicada em 30/10/2024
  • v2691347

Coordenador de Vendas Varejo

MAGNA Executive Search

Supervisão/ Coordenação

Coordenador de Vendas Varejo

MAGNA Executive Search

A vaga encerra em 6 dias!
  • Ícone de salário
    Faixa salarial a combinar
  • Ícone de localização
    Todo o Brasil
  • Ícone de modelo de contratação
    Regime CLT

Descrição:

MAGNA Executive Search em parceria com Indústria Nacional de grande porte em fase de expansão, tornando-se uma das líderes no segmento, busca:


COORDENADOR DE VENDAS VAREJO


Desafio: O profissional terá o importante papel de ampliar sua participação no mercado, contando com momento promissor e acelerado.


Requisitos:

• Superior Completo – Administração, Gestão comercial e áreas afins;

• Experiência em Gestão e desenvolvimento de Pessoas – time de representantes e vendedores externos;

• Ter forte vivência no acompanhamento de performance a fim de gerar estratégias comerciais (volume, margem, mix, positivação etc.);

• Experiência no varejo – canal direto é essencial;

• Conhecimento de métricas comerciais e ferramentas de gestão;

• Disponibilidade para atuar em São Paulo capital ou Triângulo Mineiro.


Responsabilidades:


• Liderar uma equipe de representantes e vendedores externos, fornecendo orientação, treinamento e apoio contínuo para garantir o alcance das metas estabelecidas;

• Monitorar e analisar indicadores de desempenho, implementando estratégias para melhorar o desempenho individual e da equipe;

• Desenvolver e implementar estratégias para maximizar a positivação de clientes, garantindo satisfação e fidelidade;

• Colaborar com as equipes de marketing e vendas para desenvolver e aprimorar o mix de produtos, garantindo uma oferta atraente e alinhada às necessidades do mercado;

• Identificar oportunidades de crescimento, conduzir a prospecção ativa e abrir novos clientes para expandir a presença da empresa no mercado.

Empresa

A MAGNA – Executive Search é uma consultoria especializada em Recursos Humanos que oferece os seguintes serviços: - Search – profissionais, liderança e executivos;- Assessment;- Programa de Assessoria em Transição de Carreira. Cada um deles conta com consultores especializados, preparados para atuar de maneira ágil, assertiva e eficaz, garantindo qualidade em todos os processos.

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