73 vagas de emprego para São Paulo
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Descrição: Estamos em busca de um(a) Analista de Treinamento e Desenvolvimento Jr para cobrir uma licença maternidade e apoiar o time de Educação Corporativa no suporte das atividades, incluindo:Universidade Corporativa: Criação e gerenciamento de conteúdos, políticas, avaliações e indicadores; LNT e Treinamentos Externos: Realizar o Levantamento de Treinamentos anual das áreas, controla e admi...
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Descrição: Responsabilidades e atribuições:• Conduzir processos seletivos para posições estratégicas, incluindo liderança e áreas assistenciais e corporativas.• Desenvolver e implementar estratégias de atração de candidatos qualificados, com ênfase no setor hospitalar.• Realizar entrevistas comportamentais e por competência, garantindo assertividade nas contratações.• Elaborar pareceres de entr...
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Descrição: Desenvolver atividades relacionadas a recrutamento e seleção, visando assegurar que as empresas do grupo GL events Brasil tenham condições de atrair e reter seus colaboradores.Desenvolver atividades de recrutamento e seleção de pessoal, considerando candidatos externos e internos, visando assegurar que as empresas do Grupo tenham condições de atrair talentos para atender suas demanda...
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Descrição: O time de Recursos Humanos da TransUnion Brasil é responsável por toda experiência relacionada às nossas pessoas. Acompanhamos a formação de equipes desde o recrutamento e seleção, passando pelo processo de entrevistas e relacionamento com pessoas candidatas, retornos / atualização do processo seletivo até a admissão e integração de novas contratações. No dia-a-dia, cuidamos do pacot...
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Descrição: O Grupo Fleury é uma das maiores e mais respeitadas instituições de medicina e saúde do Brasil. Referência por sua excelência técnica, médica e de atendimento, é também destaque nas melhores práticas ESG.Além dos serviços de medicina diagnóstica, o Grupo Fleury conta com uma oferta crescente de serviços que buscam responder às necessidades das pessoas, além de gerar sustentabilidade ...
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Descrição: • Legislação Trabalhista e Sindical: Garantir o cumprimento das normas e legislações trabalhistas, atuar em negociações sindicais e gerenciar situações relacionadas a compliance e auditorias.• Departamento Pessoal: Supervisionar a folha de pagamento, benefícios, controle de ponto, admissões, demissões e gestão de encargos trabalhistas.• Recrutamento e Seleção: Liderar processos de re...
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Programa de Jovem Aprendiz
Veolia Water Technologies & Solutions (VWTS)Auxiliar/Operacional - 14 vagasDescrição: A Veolia Water Technologies & Solutions está atualmente à procura de Jovens Aprendizes para desenvolver o início da carreira profissional de novos talentos.São oportunidades para atuar na zona oeste de São Paulo, no bairro da Vila Leopoldina, próximo à estação e Parque Vila Lobos.Áreas de atuação:Compras; Engenharia;Finanças;Jurídico;Supply Chain;Recursos Humanos; TI,Química.Venha fa...
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Descrição: Você será uma das pessoas que auxiliará no atendimento aos clientes da Widde. Com isso, sua missão será fazer com que o cliente se sinta especial e saia satisfeito do atendimento, mesmo que o problema ainda não tenha sido resolvido. Prezamos por um atendimento humanizado e preocupado com o sucesso do nosso cliente no uso da plataforma e na experiência de modo geral.Precisamos de uma ...
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Descrição: Se você é apaixonado por encantar as pessoas e deseja fazer parte de uma equipe que valoriza o cuidado com o bem-estar dos colaboradores, essa é a sua oportunidade.Estamos em busca de um Analista de Benefícios dedicado e proativo. Este profissional será responsável por oferecer suporte e esclarecimento sobre os benefícios de saúde e odontologia, garantindo um atendimento de qualidade...
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Descrição: Sobre a KeyenceUma das TOP 5 empresas do Japão e avaliada em mais de 110 bilhões de dólares, a Keyence é líder no fornecimento de equipamentos de automação industrial. É considerada uma das 100 empresas mais inovadoras do mundo e tem 70% de seus produtos sendo os primeiros do mundo ou do setor! Somos uma empresa de crescimento acelerado, com suas filiais tendo um crescimento médio de...
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Descrição: No seu dia a dia você irá:Conferir e coletar a documentação dos candidatos do escritório;- Cadastrar os novos funcionários no sistema de folha (Sistema Sênior)- Coletar a assinatura e arquivar os documentos de novos funcionários;- Realizar integração para os funcionários de obra e escritório;- Realizar os cálculos das rescisões de contrato de e solicitar os pagamentos;- Realizar e va...
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Descrição: Sobre a empresaConheça mais sobre a Central da Visão: https://centraldavisao.com.br/quem-somos/ Entenda o modelo de negócios da CdV: https://www.youtube.com/watch?v=pwKi2TgyM7o Recursos Humanos (RH):Realizar o controle de ponto e folha de pagamento.Gerenciar processos de recrutamento e seleção.Administrar benefícios dos colaboradores, como vale-transporte, vale-refeição e plano de sa...
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Descrição: A área de Administração de Pessoal da Biolab é responsável por gerenciar os processos transacionais de gestão de pessoas, abrangendo admissão, demissão, folha de pagamento, férias, ponto eletrônico, encargos, declarações obrigatórias e suporte relacionado à legislação trabalhista e previdenciária, garantindo conformidade e eficiência nos processos internos.O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ:• G...
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Descrição: Com operações em 130 países e mais de 10.000 colaboradores em todo o mundo, a Veolia Water Technologies & Solutions resolve os mais complexos desafios mundiais de água, águas residuais e otimização de processos. Aproveitando um conjunto completo de tecnologias, especialidades químicas, produtos e serviços digitais, a empresa ajuda os clientes a otimizar os recursos hídricos, superar ...
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Descrição: Qual é a missão desse cargo?Desenvolver e implementar estratégias de endomarketing para fortalecer a cultura organizacional, promover o engajamento dos colaboradores e disseminar informações relevantes, contribuindo para um ambiente de trabalho positivo, colaborativo e focado na qualidade do atendimento aos pacientes.Quais serão suas principais responsabilidades?Planejar e executar c...
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Descrição: Atendimento aos colaboradores via chamados, WhatsApp e ligação, com foco na solução de dúvidas e demandas da área.Sanar questionamentos sobre benefícios, folha de pagamento, férias, ponto eletrônico e outros processos relacionados ao setor.Garantir o cumprimento de prazos e a satisfação dos colaboradores com o serviço prestado, buscando melhorias contínuas nos processos.Manter o foco...
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Descrição: Requisitos: Ensino Superior Completo;Experiência em desenvolvimento de conteúdos para treinamentos presenciais, remotos e para plataformas de ensino;Inglês intermediário;Conhecimento do Pacote Office;Fácil deslocamento para o Aeroporto do Campo de Marte.Atividades:Criar e gerenciar conteúdos de treinamento para desenvolvimento das áreas técnicas;Administrar plataformas de educação co...
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Descrição: Nosso cliente, uma renomada empresa de Segurança privada está em busca de um Analista Júnior de Recrutamento e Seleção (Temporário) para atuação São Paulo, SP.Perfil do Candidato:Graduação em Psicologia;Experiência com aplicação de testes psicológicos;Vivência com grande volume de vagas operacionais;Bom gerenciamento do tempo e organização.Responsabilidades:Atuação no departamento de...
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Descrição: Estamos em busca de um Consultor (a) de Relacionamento e Implantação para se juntar à nossa equipe. Se você é uma pessoa comunicativa, proativa e gosta de lidar com clientes, essa vaga pode ser para você!Responsabilidades:Responsável pelo processo de recebimento dos processos de implantação;Fará alinhamento com cliente e corretora para tratativas de implantação;Realização de Palestra...
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Descrição: Atuar na elaboração programas de treinamento e desenvolvimentos organizacionais, conduzindo integrações e treinamentos comportamentais, acompanhando e desenvolvendo programas de liderança e capacitação profissionais de jovem aprendiz e educação corporativa, realizando e pontuando dados de entrevista de desligamento, relatórios gerenciais por meio de indicadores, acompanhando os progr...
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Descrição: Atividades: Processamento de folha de pagamento; Transmissão informações de folha de pagamento para e-social; Contato direto com as obras para direcionamento de diretrizes e dúvidas; Conferência das informações mensais encaminhados para os órgãos legislativos; Possuir experiência com folha de pagamento e encargos sociais, como: INSS, CAGED, FGTS entre outros; Experiência em sistemas ...
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Descrição: Local de trabalho São Paulo - SP Horário de trabalho 8h às 14h Quais serão seus desafios? Ser o ponto focal da unidade para temas de Administração de Pessoal em geral. É indispensável que você tenha Conhecimento Pacote Office Idade mínima: 18 á 22 anos Ensino técnico cursando Requisitos desejáveis Noções de Departamento Pessoal
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O Instituto Via de Acesso em parceria com uma Multinacional Americana, especializada em criar experiências envolventes e impulsionar a transformação digital para gerar valor e conectar pessoas. Que atualmente conta com mais de 11 mil colaboradores, sendo uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil, está com vagas de Jovem Aprendiz - Administrativo. Venha fazer parte desse time! (Iníci...
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Descrição: Atividades: Atuar em atividades de Folha de Pagamento de diretores estatutários;Gestão de processos de admissão, demissão e benefícios, múltiplos vínculos empregatícios;Lançamentos de verbas no sistema de folha de pagamentos, cálculo e conferência dos valores de remuneração dos sócios, gestão de benefícios (assistência médica e odontológica, seguro de vida, previdência privada, etc.)...
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Assistente de Treinamento - Exclusiva para Pessoas com Deficiência
SEGUROS SURAAuxiliar/OperacionalDescrição: Fazer e receber pedido de compras de materiais e insumos quando necessário; Enviar documentos, notas para pagamento;Pagamento de prestadores e despesas da área.Apoio no controle de gastos e orçamento do time de DHOLançamento de pagamentos conforme os prazos estabelecidos no sistema GPGApoio na organização de eventos internos e treinamentos para os colaboradores, com organização da sa...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Administração de empresas, Gestão de RH, Psicologia ou áreas correlatadas;- Desejável: Conhecimento em Leis CLT, entendimento de verbas de folha, férias, ponto;- Fazer os atendimento aos colaboradores e ser apoio dos gestores nas questões administrativas de RH.Atividades:1. Realizar entrevistas em processo de desligamento, a fim de coletar ...
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Descrição: Estamos em busca de uma Consultora de Recrutamento e Seleção para se juntar à nossa equipe. Se você é apaixonado por recrutar talentos, tem habilidades excepcionais de comunicação e deseja fazer parte de uma empresa inovadora, essa vaga é para você!Responsabilidades:- Realizar o recrutamento de candidatos para diversas posições;- Conduzir entrevistas e avaliações de candidatos;- Dese...
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Descrição: CARGO: Analista de RemuneraçãoSETOR: REMUNERAÇÃOESCALA: 05x02 (Segunda a sexta)HORÁRIO: Das 08:30 às 17:30MODELO DE TRABALHO: PresencialREGIÃO: Higienópolis (Próximo a estação de Metrô Paulista - Linha Amarela ou Consolação - Linha Verde)Responsabilidades e atribuiçõesDesenvolver e atualizar as políticas de remuneração da instituição, garantindo que estejam alinhadas com as melhores ...
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Descrição: Atendimento ativo e receptivo de empresas clientes;Elaboração de contrato;Recebimento de documentos;Suporte ao Consultor;Suporte e orientação de cliente quanto suas dúvidas.Outros requisitos: Ensino Superior Cursando em Administração de Empresas, Gestão de Recursos Humanos e/ou Gestão Comercial.Ter no mínimo 1 ano para concluir a sua graduação/estagiarSerá necessário ter conhecimento...
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Descrição: Atração de Talentos: Criar estratégias para atrair candidatos qualificados para as áreas de tecnologia, como desenvolvedores, engenheiros de software, arquitetos de sistemas, etc.Entrevistas e Seleção: Conduzir entrevistas técnicas e comportamentais, utilizando diferentes metodologias para avaliar o perfil dos candidatos.Engajamento com Candidatos: Manter uma comunicação constante e ...
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Descrição: Você será responsável por:Assegurar que os candidatos que chegam para a Admissão tiveram todas as etapas anteriores concluídas;Validar os dados preenchidos pelo candidato no portal da admissão estejam conforme os anexos incluídos no sistema;Completar o cadastro da admissão com as informações necessárias para a efetivação, respeitando os preceitos legais e institucionais;Assegurar que...
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Descrição: Análises, tratativas, orientações e operação sistêmica do ponto eletrônico. Efetuando o apontamento de horas, registrando atestados, folgas, faltas e ocorrências e justificativas registradas, análise de escalas de trabalho, jornadas, horários e banco de horas. Sendo responsável pelo fechamento mensal e importação para a folha de pagamento;Responsável por analisar, inserir e conferir ...
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Descrição: Vaga de Vendedor InternoEstamos em busca de um Vendedor Interno para se juntar à nossa equipe de vendas. O candidato ideal terá experiência em vendas, habilidades de comunicação e uma atitude positiva.Responsabilidades:Negociação com os clientes recebendo ou fazendo ligações telefônicas;Avaliação do perfil dos clientes para a venda do melhor sortimento;Organização dos contatos diário...
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Descrição: Essa pessoa será responsável por executar as atividades operacionais de rotina de Benefícios, visando o cumprimento da legislação e o atendimento dos funcionários dentro das normas da empresa:Efetuar cadastros de benefícios (VR/VA, Cesta Básica, Vale Transporte, Odontológico, Assistência Médica, Seguro de Vida, Auxilio Creche, Previdência Privada, Consignado);Atuar em parceria com a ...
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Descrição: A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos. Somos a parceira do talento. Ajudamos você a encontrar o trabalho certo, garantindo funções significativas para desenvolver competências relevantes que ajudem no desenvolvimento de sua carreira.Estamos contratando profissional para o cargo de Analista de RH para uma empresa do segmento de energia, localizada em São Paulo-SP...
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Descrição: Buscamos um(a) Estagiário(a) de RH para integrar nosso time de Recrutamento e Seleção Executivo, participando ativamente na condução de processos seletivos estratégicos em diversos segmentos.Responsabilidades:Realizar hunting e mapeamento de mercado;Elaborar materiais e relatórios relacionados aos processos seletivos;Organizar reuniões com clientes e acompanhar as etapas dos processo...
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Descrição: Outros requisitos: Venha fazer parte da Nação Azul! Como será o seu dia a dia: Apoio a treinamentos e capacitações: Colaborar na organização de treinamentos internos, reserva de salas e elaboração de materiais de apoio.Acompanhamento de indicadores de RH: Auxiliar na coleta e organização de dados para análise de indicadores de desempenho e satisfação dos colaboradores.Integração de ...
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Descrição: RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES• Triagem de currículos;• Agendamento de processo seletivo;• Interação com candidatos, auxiliando em dúvidas pertinentes a vaga;• Atualização de controles, indicadores e planilhas;• Organização de arquivos físicos e digitais;• Suporte e apoio ao Analista de RH em atividades diversas.Outros requisitos: REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES• Ter no mínimo 18 anos de...
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Descrição: Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos Pl - Atração e Seleção para integrar nosso time e apoiar no suporte nas atividades da área, incluindo:Alinhamento do perfil junto ao gestor da vaga; Identificar e selecionar as melhores fontes de recrutamento, conforme o perfil das vagas em aberto; Realizar a divulgação interna e externa de vagas em aberto; Triagem de candidatos ...
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Descrição: Estamos em busca de um(a) Estagiário(a) de Atração e Seleção para integrar nosso time de Gestão de Gente e apoiar no suporte nas atividades da área, incluindo:Suporte nas rotinas administrativas da área de atração e seleção;Realizar contato telefônico com candidatos para mapeamento e convocação;Agenda e realiza entrevista, aplica e faz correção de provas de acordo ao cargo; Agenda ex...