• Auxiliar a gerência de Compliance na condução do Programa de Integridade do Grupo União Química (treinamentos propor melhorias contínuas nos processos de Compliance do Grupo União Química; • Conduzir processos de treinamentos Área de Compliance; • Facilidade e clareza na comunicação; • Facilidade em elaboração de materiais de treinamento
Descrição: Estamos em busca de um(a) Analista de Treinamento e Desenvolvimento Jr para cobrir uma licença Externos: Realizar o Levantamento de Treinamentos anual das áreas, controla e administra as solicitações de treinamento, contata consultorias/instituições de ensino, efetua inscrições, pagamentos, confirmação , avaliação de reação, avaliaç...
acompanhamento de campo mensal e reuniões com a força de vendas;Elaborar e implementar programas de treinamento personalizados, utilizando diversas metodologias e ferramentas;Desenvolver materiais de treinamento , embasados em artigos científicos e alinhados com as estratégias de marketing;Organizar e conduzir treinamentos a participação e o engajamento do...
Descrição: Que tal trabalhar como Analista Linux em uma das maiores administradoras de benefícios do
do horário comercial e sobreaviso.Para dar match com a gente você tem de:Experiência comprovada como Analista
diversidade e o nosso compromisso é criar um ambiente inclusivo para todos os colaboradores.Um dia na vida do Analista
parecer regulatório (ex. transporte marítimo, fumaça preta, transporte de químicos), com aplicação de treinamento
Descrição: Responsabilidades e atribuições:Atuar no desenvolvimento e análise de relatórios e indicadores de serviços financeiros, operações, risco, diretoria etc.Participar de reuniões de desenho de soluções e processos para criar indicadores assertivos.Interagir com áreas de negócios e áreas técnicas para melhor entendimento e atendimento.Atuar de forma proativa na identificação de soluções q...
solucionando conforme procedimento técnicos;Manter-se atualizado, lendo procedimentos operacionais, treinamentos
Descrição: Reconciliações Contábeis;Lançamentos manuais no Sistema SAP;Compensações de Contas;Responsável por classificações contábeis conforme normas contábeis vigentes;Responsável por lançamentos de provisões e reversões, conforme os corretos períodos de competência;Responsável por atividades de fechamento;Suportar os trabalhos de Auditoria Interna e Externa, assegurando que todas as exigênci...
Descrição: VAGA PARA ANALISTA DE FACILITIESLocal: Moema, São Paulo – SP.Atribuições:- Gestão de contratos
Descrição: O analista SR ESG atuará com foco na agenda de Clima da companhia e apoiará o gerente da área relatórios de sustentabilidade e/ou climáticos, incluindo CDP (Carbon Disclosure Project).• Organizar treinamentos
Descrição: Gestão de Documentos GxP: Ser o ponto focal da área produtiva para a criação, atualização, controle e gestão de documentos GxP;Controle de Mudanças: Coordenar e elaborar documentos relacionados ao Controle de Mudanças, assegurando que todas as alterações nos processos e sistemas de produção sejam devidamente documentadas e implementadas segundo as diretrizes regulamentares;Investigaç...
Descrição: Estamos em busca de um Analista Educação Corporativa Jr para integrar nosso time e apoiar Externos: Realizar o Levantamento de Treinamentos anual das áreas, controla e administra as solicitações de treinamento, contata consultorias/instituições de ensino, efetua inscrições, pagamentos, confirmação , avaliação de reação, avaliação de eficácia de ...
Suas funções junto ao time de Treinamento e Desenvolvimento serão:• Planejar, coordenar e implementar Consultoria para mapeamento de oportunidades;• Elaborar materiais como apresentações, manuais, para os treinamentos ;• Organizar, apoiar e conduzir treinamentos presenciais e/ou online, como integração corporativa, comunicação , por meio de avaliações e fe...
acompanhamento e análise dos indicadores de offboarding; reportar à Gerência.Atuar nas solicitações pontuais de treinamento das áreas da Instituição.Manter o Dashboard de Treinamento atualizado.Apoiar no Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT) das áreas da Instituição.Contribuir no estudo e implantação de projetos relacionados
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Mídias Sociais para se juntar ao nosso time de Gestão Riscos de animação para produzir conteúdo envolvente e encantador;• Desenvolver materiais e conteúdos para treinamentos alinhados às tendências de mercado e adaptados às necessidades do nosso negócio;• Conduzir sessões de treinamento para equipes, aprimorand...
diversidade e o nosso compromisso é criar um ambiente inclusivo para todos os colaboradores.Um dia na vida do Analista
Fornecedores.Suportar Sites e Fornecedores nas tratativas dos incidentes de qualidade.Promover e aplicar treinamentos QUE OFERECEMOSVale RefeiçãoVale AlimentaçãoPlano OdontológicoAssistência MédicaGympassPlataforma de Treinamento
TransUnion e negócios dos clientes;Trabalhar de forma proativa com outras pessoas com a finalidade de treinamento
Descrição: Descrição da vaga:Estamos em busca de um Analista de Vendas (PCD) para se juntar à nossa equipe
Descrição: O que estamos buscando?Estamos buscando talentos que queiram se desenvolver e crescer constantemente aqui na Capri.O que você fará no seu dia a dia?- Desenvolvimento de toda a rotina de Importação desde a colocação do pedido junto ao fornecedor até a entrega do material no destino. - Acompanhamento dos processos de importação e exportação junto ao despachante aduaneiro e assessoria ...
Descrição: Estamos à procura de um Analista Desenvolvedor Full Stack talentoso e motivado para se juntar
diversidade e o nosso compromisso é criar um ambiente inclusivo para todos os colaboradores.Um dia na vida do Analista Administrativo:Apoio a área de treinamento, controle de documentos da área de segurança do trabalho
solicitadas pelo gestor direto.Outros requisitos: Sistema TOTVS RM, Módulos de RH, Recrutamento & Seleção, treinamento
ResolutivaAgilidade;Disponibilidade;Eficiência;Trabalho em equipe;Flexibilidade;Transparência;Descrição da Vaga: O Analista procedimentos internos que garantam a conformidade e a eficiência operacional.Participar de reuniões e treinamentos
Descrição: Visão Geral do Cargo: O Analista de RH SR - Cultura e Desenvolvimento será responsável por objetivos estratégicos da empresa.Responsabilidades Principais:Desenvolver e executar programas de treinamento RH, com foco em desenvolvimento organizacional e gestão de cultura.Conhecimento em metodologias de treinamento
Descrição: Na Allied valorizamos a Diversidade de pessoas e pensamentos. Atuamos com práticas inclusivas e em todas as nossas posições abertas consideramos pessoas com deficiência.Levar o universo digital para o maior número de pessoas é a nossa missão desde que a gente começou, em 2001. Somos uma das maiores empresas no segmento de eletrônicos de consumo no Brasil. Além disso, desde 2023 temos...
garantindo que eles estejam aptos a utilizar o sistema conforme diretriz da empresa;Montar apostilas de treinamento
Descrição: • Analisar e conferir as análises de produtos acabados e matérias-primas, permitindo a correta mensuração da qualidade dos mesmos, envolvendo métodos físicos e químicos, qualitativos e quantitativos, seguindo os procedimentos e métodos oficiais;• Executar ensaios físico-químicos utilizando técnicas cromatográficas (Cromatografia líquida de alta eficiência, cromatografia gasosa e crom...
Descrição: Execução de análises qualitativas, quantitativas e testes físicos, de matérias-primas e produtos acabados, seguindo as normas de boas práticas de fabricação e legislações vigentes, para realização de estudos de estabilidade, desenvolvimento analítico, validação de métodos de média ou alta complexidade, além de conhecimentos de pesquisa e dados científicos;Documentação analítica elabo...
e desenvolvimento para o time de tecnologia; Realizar o mapeamento levantamento de necessidades de treinamento ; Acompanhar e mensurar o resultado das trilhas e treinamentos; Elaborar apresentações e report. dos controlar relatórios, budget e indicadores do processo de T&D; Outros requisitos: Vivência na área de treinamento T&D (identificar necessidades e ...
- DIUR A220 - (6X1) - 2° A 6° - 08:00 12:00 13:00 17:00/ SAB PLT 07:00 11:00- Disponibilidade para treinamento
Escala de trabalho: Presencial – 5x2 2ª a 5ª das 8h às 18h e 6ª das 08h ás 17h;- Disponibilidade para treinamento
- Escala de trabalho: 5x2 - 2ª a 5ªf de 8h às 18h/ 6ªf de h às 17h (Híbrido);- Disponibilidade para treinamento
Experiência em ambientes hospitalares e/ou na assistência direta ao paciente;-Habilidade na realização de treinamentos Participar de reuniões de mapeamento de processos e definições junto à Unidade;- Elaborar material de treinamento de vídeos;- Executar/acompanhar testes, homologações e cadastros acordados com o projeto;- Ministrar treinamentos levantament...
trabalho: 220 - 2° A 5° - 07:00 11:00 12:00 17:00 / 6° 07:00 11:00 12:00 16:00;- Disponibilidade para treinamento
de mensuração e acompanhamento dos indicadores da área;Realizar o acompanhamento dos indicadores de treinamento
.- Disponibilidade para treinamento.
Descrição: Responsabilidades e atribuições: Acompanhamento dos custos de condomínio de todos os shoppings;Apoio na construção de orçamento dos condomínios;Apoio nas contratações de utilidades (energia, água e gás) para os shoppings;Acompanhar os indicadores da área (custo de condomínio/m², custo de condomínio comum e específico, consumo de água e energia);Apoio nos demais processos e projetos d...