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Descrição: O Consultor de Gestão de Talentos será responsável por estruturar, planejar e implementar desenvolvimento (como cobertura de sucessão, movimentações internas e maturidade de liderança);Atuar como consultor decisões baseadas em dados de pessoas;Garantir alinhamento com a cultura, o propósito e a estratégia organizacional

DE RECURSOS HUMANOS – GENERALISTALocal: Cinquentenário, Belo Horizonte - MGAtribuições:- Atuar como consultor Promover cultura, clima e engajamento, conduzindo ações e acompanhando planos;- Analisar estrutura organizacional políticas e ao budget;- Participar de projetos de RH (cultura, diversidade, liderança, transformação organizacional

e posicionamento no mercado.Planejar e executar campanhas de endomarketing para reforçar a cultura organizacional reportar sempre que necessário.Coordenar equipe interna e parceiros externos (agências, fornecedores, consultorias