para o desenvolvimento de talentos alinhados às metas do negócio.Atividades• Apoiar os processos de recrutamento e seleção de vagas comerciais;• Auxiliar na condução de entrevistas iniciais;• Dar suporte a integração
Oportunidade: ESTÁGIO MARKETING - FAMILY CARE | São Paulo/SP. Ao enviar seu currículo, você concorda com o tratamento de seus dados pessoais para fins de recrutamento e seleção, conforme a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD - Lei nº 13.709/18).
Descrição: VAGA DE ESTÁGIO – RECRUTAMENTO & SELEÇÃO (RH) Você é curioso(a), comunicativo(a) e gosta Quer aprender na prática como funciona o recrutamento de talentos e fazer parte de decisões que impactam 🚀ATIVIDADES DO DIA A DIA:Apoiar nos processos de recrutamento e seleção (triagem de currículos, contato entrevist...
Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
ou departamento pessoalConhecimentos do idioma inglêsAtribuições e ResponsabilidadesApoio à área de Recrutamento e Seleção;Atualização de dados quantitativos de entrevistas e treinamentos;Contato com candidatos e
ou idade.Ao enviar seu currículo, você concorda com o tratamento de seus dados pessoais para fins de recrutamento e seleção, conforme a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD - Lei nº 13.709/18).
Ao enviar seu currículo, você concorda com o tratamento de seus dados pessoais para fins de recrutamento e seleção, conforme a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD - Lei nº 13.709/18).
.• Experiência prévia em gestão de estágios, cenários de prática ou coordenação acadêmica.• Experiência no segmento de Educação;.Como será seu dia a dia como educador ou educadora: • Gestão dos campos de Estágios perfil dos campos e diretrizes dos cursos.• Identificar, prospectar e avaliar potenciais campos de estágio •Montar, atualizar e acompanhar as es...
correlatas;Mestrado completo;Doutorado é considerado um diferencial;Experiência prévia em gestão de estágios planejamento de escalas e gestão de vagas;Noções de gestão de contratos, convênios e documentação de estágios ;Familiaridade com sistemas acadêmicos e plataformas de gestão de estágios;Conhecimentos de biossegurança , considerando preceptores, turno...
de cota legal - suporte para estratégias regionais;Suporte na revisão de estratégia de formação de Estágio gestão de mudanças (transições, encerramentos ou reformulações de programas);Conhecimento de fluxos de recrutamento e seleção;Conhecimento de Legislação de Aprendizagem;Idioma: inglês fluente (desejável)Idiomas:Inglês
a diretoria da instituição, com o setor administrativo e com áreas como biblioteca, TI e setores de estágio destacando-se como ponto focal para os específicos;Contato com empresas - busca de parcerias para práticas, estágios Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
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geração dos indicadores; participação nos follows de coordenadores; referência técnica para que os estágios Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4.