28 vagas de emprego para pessoa com deficiencia
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Descrição: A Legrand é especialista mundial em sistemas elétricos e digitais para infraestruturas prediais.Presente em mais de 180 países, traz soluções de alta tecnologia para instalações elétricas residenciais, comerciais e industriais. Hoje, conta com mais de 36.000 profissionais, que reúnem suas experiências para criar, desenvolver, adaptar e encontrar soluções cada vez mais simplificadas e...
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áreas de melhoria, apresentando relatórios e insights para a gestão.Colaborar com outras equipes de RH
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Descrição: Responsabilidades:- Auxiliar na elaboração e execução de programas de treinamento e desenvolvimento, e estágio;- Participar de projetos de gestão de pessoas;- Realizar análises de clima organizacional e propor ações para melhoria;- Apoiar nos projetos de desenvolvimento Organizacional (Ciclo de Avaliação de Desempenho, PDI, Feedback. Pesquisa ENPS, dentre outros);- Contribuir para a ...
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos Pleno altamente qualificado para se juntar experiência memorável para todos os participantes.Monitorar o cumprimento das políticas e procedimentos do RH
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equilibradas e em sintonia com o mercado.Principais atividades: Auxiliar na implementação dos projetos de RH
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Descrição: Requisitos:- Formação superior;- Experiência em processos de gestão de pessoas, com foco em DHO;- Experiência com educação corporativa, na concepção, estruturação e operacionalização de projetos;- Boa habilidade com o pacote office;- Será um diferencial ter atuado como BP.-Metodologia 6Ds-Metodologias Ativas de Ensino-Ferramenta de autoria e de edição de vídeoAtividades:• Desenvolver...
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telefônico ao cliente Sistema Totvs / ERP Protheus em Regra de Negócio e análises técnicas nos módulos de RH (Sigagpe, Sigapon, e-Social, Meu RH, MDT, RSP, TRM, APD).Realizar o atendimento aos clientes, por meio
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RequisitosFormação: • Nível superior concluído em Psicologia, Administração, Gestão em RH e (ou) correlatas relacionadas.Conhecimentos técnicos e experiências que você precisa ter para este desafio: • Conhecimento em subsistemas de RH documentação, crachá, dentre outros.Dia-a-dia: • Estabelecer parceria com a consultoria interna de RH
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Descrição: O QUE VOCÊ VAI FAZER: Dará suporte técnico aos clientes que utilizam produtos de RH da linha e configuração de Ambiente RM (3 camadas); Webservice; Banco de Dados SQL; RM Vitae; SSO; Meu Rh
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior completo em Administração, Engenharia, Recursos Humanos, Psicologia Organizacional ou áreas relacionadas;- Habilidade em modelar e otimizar processos organizacionais, utilizando ferramentas como BPMN (Business Process Model and Notation) ou Visio-Experiência com ferramentas de análise de dados e visualização, como Excel, Power BI, ou Tableau- Pacote Of...
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atendimento;-Acompanhar politicas de remuneração e benefícios.Analisar solicitações fora das Políticas de RH área;-Responder pelo atendimento das áreas clientes sendo o interlocutor entre os demais sistemas de RH
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atendimento;-Acompanhar politicas de remuneração e benefícios.Analisar solicitações fora das Políticas de RH área;-Responder pelo atendimento das áreas clientes sendo o interlocutor entre os demais sistemas de RH
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Descrição: Responsabilidades:• Gerenciar e atualizar o portfólio de produtos em cinco países;• Cadastrar produtos na plataforma da Salesforce;• Realizar revisões detalhadas dos cadastros de produtos;• Colaborar com equipes internas para alinhar subida do portfólio;• Contato constante com o mercado hispânico para recebimento e cobrança de informações;• Analisar e diferenciar o conteúdo dos produ...
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Descrição: Responsabilidades:- Realizar análises de qualidade de dados e informações;- Identificar e solucionar problemas relacionados à qualidade da informação;- Desenvolver e implementar processos de melhoria contínua;- Trabalhar em conjunto com outras equipes para garantir a qualidade dos dados e informações.Requisitos:- Formação superior completa;- Excel intermediário/avançado.
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Descrição: Buscamos para nosso cliente, profissional de comunicação/marketing em nível sênior.Atividades:- Executa e monitora campanhas de marketing institucional em diversos canais (TV, impressa, eventos, patrocínios etc.) conforme o orçamento da área;- Acompanha fornecedores externos para garantir a entrega eficiente das peças das campanhas;- Zela pelo cumprimento dos fluxos e processos;- Rea...
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alteração de plano), baixa e conferencia de fatura, contato com operadora/seguradoras /corretor/cliente RH
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Descrição: A Randstad RH seleciona Analista de Planejamento de Manutenção para atuar em cliente em São
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Descrição: Personale Consultoria busca profissional para atuar em uma empresa do segmento de seguros localizada do Centro do RJ.Atividades:Análise e validação das movimentações de Pagamentos de Remunerações;Contato e negociações com Parceiros e Corretores;Atualização de Relatórios de Remunerações;Monitoramento de Pagamentos e Recebimentos de Prêmios;Validação de Remunerações Adicionais (Campanh...
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parceiro de talento em toda a sua jornada profissional.Estamos contratando um profissional para atuar como Analista 42,16VT opcional (desconto de 6%)seguro de vida em grupoRequisitosFormação cursando ou completo em RH ponto eletrônicoPrincipais Atividades: Atendimento de colaboradores e chamados por meio de Portal de RH relacionados à folha de pagamentos;R...
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Apoiar as ações institucionais da área de RH, atuando em parceria com a área de Comunicação Interna. Apoiar os gestores de RH e Comunicação nos processos de gestão de talento, em consonância com sistema
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Intermediário e Inglês - Nível AvançadoOutros requisitos: Ensino Superior completo ou cursando em Gestão de RH
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de comunicação conjunto com as áreas do grupo;Ponto focal com as áreas internas, em especial com o RH
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recrutamento e seleção, atuando com vagas de volume;• Graduação completa em Psicologia, Administração, RH
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funções junto ao time serão:Acompanhar, controlar e analisar o orçamento de Pessoal e as Despesas de RH
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superior completa (psicologia, adm).Experiencia com generalista com DHO, Pesquia de Clima, indicadores de RH
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direto.Outros requisitos: Conhecimento:Sistemas de folha RM LABORE;Pacote OFFICE;Conhecimento da área de RH (macro visão) módulos de gestão de RH e Folha de pagamento; Ponto, Reports.
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Descrição: Analista de Recrutamento e Seleção Sênior - São PauloEstamos em busca de um Analista de Recrutamento Realizar entrevistas e avaliações de candidatos;- Trabalhar em estreita colaboração com a equipe de RH
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Descrição: Descrição:Estamos em busca de um Analista de Gestão de Riscos e Controles Internos Pleno Oferece soluções competitivas para as Empresas Patrocinadoras com uma atuação integrada com as equipes de RH