24 vagas de emprego para pessoa com deficiencia
-
em toda a sua jornada profissional.Estamos contratando um profissional para atuar como Analista de Folha de Pagamento Jr para uma multinacional do segmento Logístico na região da Berrini**Vaga temporária de pagamento, ponto eletrônicoPrincipais Atividades: Atendimento de colaboradores e chamados por meio de pagamentos;Realizar cadastros pert...
-
Descrição: PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:Apontamento e controle de folha de ponto;Análise e Cálculo da Folha de pagamento;Compra e gestão de Benefícios;Pagamento e administração de encargos;Rescisões;Atendimento
-
cálculos, conferência, validação)Gestão de PontoGestão de afastamentosControle de atestadosConferência de folhas de pagamentoAtendimento de chamados a todos os colaboradores relacionados a Folha de PagamentoOutros , Recursos Humanos, Psicologia, entre outrosExcel Intermediário / AvançadoNecessário experiência em folha de pagamento e cálculos r...
-
cálculos, conferência, validação)Gestão de PontoGestão de afastamentosControle de atestadosConferência de folhas de pagamentoAtendimento de chamados a todos os colaboradores relacionados a Folha de PagamentoOutros , Recursos Humanos, Psicologia, entre outrosExcel Intermediário / AvançadoNecessário experiência em folha de pagamento e cálculos r...
-
principais responsabilidades serão: Responsabilidades:Gerenciar e executar o processamento completo da folha de pagamento, garantindo precisão e conformidade com as regulamentações legais.Identificar e implementar melhorias de processos na área de folha de pagamento, utilizando uma abordagem analítica para aumentar a eficiência e reduzir erro...
-
Descrição: Responsabilidades:• Elaborar o orçamento de folha da empresa, áreas operacionais e corporativas ; • Parametrizar em conjunto com a empresa de sistemas, o sistema para realização dos orçamentos de folha e de gestão de pessoas e segurança;• Conectar parametrizações com sistema de folha atual;• Elaborar ;• Estruturar análise de pagamentos
-
estabelecidos.Atender as priorizações solicitadas pelo gestor direto.Outros requisitos: Conhecimento:Sistemas de folha RM LABORE;Pacote OFFICE;Conhecimento da área de RH (macro visão) módulos de gestão de RH e Folha de pagamento; Ponto, Reports.
-
time financeiro acerca de classificação contábil, alocação de centro de custo;- Análise contabilização folha pagamento;- Execução e controle de planilhas e relatórios gerenciais;- Atendimento à auditoria;- Atendimento
-
prestadora terceirizada;- Realizar admissões, rescisões, férias e afastamentos;- Controlar e conferir folha de pagamento;- Realizar cálculos de encargos trabalhistas;- Comprar e administrar os benefícios da empresa
-
Negócio, preferencialmente nas áreas: Financeira, Gestão de Contratos, Gestão de custos, Contabilidade, Folha de Pagamento (desejável conhecimento em pelo menos uma delas);Conhecimento nos sistemas do TOTVS RM: BackOffice ou Folha de Pagamento (desejável conhecimento em pelo menos um deles);Pacote MS Office e/
-
• Lançamento das apropriações de despesas e receitas mensais;• Análise dos eventos do fechamento da folha de pagamento;• Conferência dos impostos, bem como sua parametrização para importação da folha;• Elaboração
-
superior em andamento ou concluída em tecnologia ou afins;Conhecimento Intermediário/Avançado em TOTVS Folha de Pagamento e eSocial (Labore);Conhecimento Intermediário/Avançado em TOTVS Automação de Ponto (Chronus
-
apresentações gerenciais;Experiência com análise de dados de RH; Experiência em departamento pessoal (folha de pagamento, dissídio,sindicato, horas extras, turnover e recrutamento e seleção);Atividades:Entender
-
Torre Z Morumbi - Híbrido sem exigenciaBeneficios:VALE REFEIÇÃO: R$1.430,00 MÊS – DESCONTO DE 20% EM FOLHA – Pago em até 5 dias após a admissão.VALE TRANSPORTE: Conforme necessidade - Primeiro pagamento em conta , demais pago no cartão de VT - Desconto 6% em folha/mêsASSISTÊNCIA MÉDICA: – Amil 500 QP - Sem desconto em folha (não extensivo)ASSI...
-
diferidas;Controle de KPI's da área;Análise contas intercompany/partes relacionadas;Análise contabilização folha pagamento;Melhoria contínua de processos;Atendimento a auditoria interna e externa;Suporte ao Coordenador
-
Sólidos conhecimentos de SAP e excel.Atividades a desempenhar:Chamados de Abertura e acompanhamento das Folhas Chamados de lançamento de notas fiscais de materiais e serviços e acompanhamento de todo seu ciclo da pagamento
-
com o departamento financeiro para garantir o correto lançamento de benefícios e férias no sistema de folha de pagamento.
-
financeiras.Acompanhar a realização do recolhimento dos tributos referente a fornecedores, retenções em folha de empregados, pagamento de benefícios e institutos e impostos sobre a receita.Controlar a regularidade dos processos de pagamentos, no que se refere às formalidades financeiras e fiscais (vencimentos, impostos programados para geração da Autorizaç...
-
contas a receber e a pagar, estoques, adiantamentos, impostos a recuperar e recolher, contabilização de folha de pagamento, etc.)
-
patrimoniais (bancos, empréstimos, arrendamento mercantil, aplicações, debêntures, ativo imobilizado, folha de pagamento e seus encargos, demais contas contábeis do ativo e passivo) visando solucionar as possíveis
-
Realizar manutenção de colaboradores (entrada e saída); Conferir os lançamentos de benefícios na folha de pagamento; Realizar a conciliação dos pedidos; Participar de reuniões com os gestores para explicação
-
representativo, respeitoso e acolhedor.MISSÃO DA ÁREA:Desenvolver software com foco em soluções de RH e Folha de Pagamento, tornando o RH dos nossos clientes cada vez + Digital!
-
Farmácia – Possibilidade de compra com desconto direto em folha de pagamento dentro da rede credenciada
-
Farmácia – Possibilidade de compra com desconto direto em folha de pagamento dentro da rede credenciada