Descrição: Estamos em busca de um(a) Analista de RH para se juntar ao nosso time e atuar de forma generalista com foco nas rotinas de R&S, C&S e Benefícios. em questões relacionadas a cargos, salários e benefícios.Requisitos:• Formação superior completa em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas. Humanos, c...
Descrição: Realizar análises da área de Recursos Humanos de menor complexidade, admissão, controle de ponto eletrônico, folha de pagamento, treinamentos, recrutamento e seleção e benefícios, suporte aos
entrega da área; Acompanhar as decisões das convenções coletivas; Conferir e analisar os processos de benefícios
organizacional e propor ações de melhoria;- Prestar suporte aos colaboradores em questões relacionadas a benefícios folha de pagamento, entre outros assuntos de RH.Requisitos:- Formação em Psicologia, Administração ou Recursos Humanos;- Experiência prévia na área de Recursos Humanos;- Conhecimento em processos de recrutamento
canais de atendimento da companhia.Apoiar e executar as rotinas de Administração de Pessoal (Admissão, Benefícios
canais de atendimento da companhia.Apoiar e executar as rotinas de Administração de Pessoal (Admissão, Benefícios
projetos de cultura, eventos, pesquisas e avaliações;Gestão de parceiros (Consultorias, fornecedores de benefícios
recrutamento e seleção, entrevistas de desligamento, férias, rescisões, dentre outros;Controlar e solicitar os benefícios
MauáResponsabilidades:Processamento completo da folha de pagamento, incluindo cálculos de salários, impostos, benefícios necessárias.Análise de indicadores de RH e elaboração de relatórios gerenciais.Requisitos:Graduação em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas.Desejável conhecimento em folha de pagamento e ponto eletrônico.Con...
negócios;Contato com gerentes e pontos focais voltados para RH e HSE;Apoio a administração de pessoal, benefícios
reforça a abertura de vagas para todas as pessoas, independentemente de suas características ou condições humanas nas rotinas de admissão de novos colaboradores (verificação de documentos, assinatura de contratos, benefícios administrativas do Departamento Pessoal da área.EXPECTATIVAS SOBRE SEU PERFIL• Formação Superior concluída em Recursos Humanos<...>
Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH com foco em Treinamento e Desenvolvimento para se juntar Responsabilidades: - Atuar em conjunto com as demais áreas de RH (R&S, Benefícios, Atendimento a Colaboradores Comunicação Interna.Requisitos: - Graduação em Psicologia, Administração ou áreas afins;- Experiência em Recursos Humanos (Gener...
Atividades:- Treinar e atuar junto aos gestores da unidades em todos os processos de DP (ponto, férias, benefícios
produtos e harmonização de Políticas, visando promover a atração, retenção de talentos e otimização de recursos , incluindo demandas originárias do planejamento estratégico de Recursos Humanos, acordos e convenções coletivas, que gerem impactos tangíveis e que contribuam para a competitividade da política de benefícios odontológico, seguro de ...
Descrição: Descrição das atividades:Responsável pelo apoio a Analista de RH, com documentação dos executivos assinatura, emissão de contratos, documentação, distrato, aditivos, controle mensal das NF's, liberação de benefícios mensais, emissão de cartões de benefícios, envio de documentos por malote, recepção de equipamentos
de Recursos Humanos na Folha de pagamento;Auxiliar a Analista de Recursos Humanos na gestão de férias e assinaturas de recibos;Auxiliar a Analista de Recursos Humanos na gestão de benefícios;Auxiliar a Analista de Recursos Humanos no process...
Descrição: Cargo: Analista de RH (foco em folha de pagamento/remuneração)Tipo de contrato: Temporário 06 meses, podendo prorrogarBenefícios: Alimentação no local (café e almoço) + Fretado + VA 250/mês + Benefícios
Divulgação, triagem, levantamento de perfil com as lideranças, provas, apresentação/venda da empresa, vaga e benefícios
Descrição: Profissional generalista que será responsável por toda gestão de benefícios, comunicação interna Excel e Word principalmente.Vivência como generalista nos subsistemas de RH - R&S, Adm de Pessoal, DHO, Benefícios
Gestão de Fundos de Investimentos consolidada no Mercado a cerca de 18 anos, está com vagas para **Analista /dem.Comprar e controle de benefícios, controle de férias (Junto aos colaboradores e Contabilidades / humanos, contabilidade ou áreas correlatas: Completa e ou Andamento - próxima da conclusão.Experiência comprovada em Recursos Hum...
frente a fechamento do ponto, homologação,entendimento do cálculo de férias, entrega e controle de benefícios
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos e Inclusão; Ciclo de Desempenho;Pesquisa de Clima; Recrutamento e Seleção; Administração de Pessoal; Benefícios
Descrição: Requisitos:Ensino Médio Completo, desejável Ensino Superior Cursando Administração, Psicologia, Recursos Humanos e afins.Pacote Office Intermediário;Importante ter vivência na área. admissão e registro, fornecendo-lhes as instruções necessárias, e enviar documentos admissionais para Analista Remuneração e Benefícios: Salário compat...
Obrigatórios:*Vaga afirmativa para PCD, população negra, mulheres, LGBTQIA+Graduação em Administração; Recursos Humanos ou áreas afins.Atividades:Realizar a Gestão de Benefícios e de contrato;Atualizar, acompanhar e controlar dados no sistema, relacionado a benefícios;Emitir relatórios de desempenho da área.Outros Comportamentais:Comunicativo...
Benefícios. VT + Alimentação no local. Horário: segunda à sexta das 7h30 às 17h18.
mesmos;Especificar os meios e atender os objetivos estabelecidos quanto à qualidade, custos prazos e benefícios Hospital Dia Santo Amaro220h mensaisVaga referente edital: 001.2024Disponivel em: https://ints.org.br/recursos-humanos
completo.Prática das atividades e rotinas na área de suprimentos/compras;Atuação com ênfase nos segmentos de recursos humanos (assistência médica, benefícios, plataformas etc.), marketing, treinamentos, patrocínios, será
Descrição: Principais Requisitos:Formação superior em Administração, Ciências contábeis, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins.Conhecimento em Office: intermediário. , controle e fechamento de ponto, conhecimentos e-social, elaboração PPP, implantação e controle de benefícios
pagamentos;Dar suporte para as rotinas de Apontamento de Ponto (lançamentos, ajustes, conferências) e Benefícios Entre outras atividades relacionadas à área de atuação.Outros requisitos: Graduação em administração, recursos humanos ou áreas relacionadas;Experiência em todo o processo de folha de pagamento;Conhecimento nas rotinas de apontamento de ponto e ...
Descrição: Descrição:Vaga: Analista Departamento PessoalResponsabilidades:- Realizar o processo de admissão controle de ponto eletrônico;- Realizar o controle de férias e afastamentos;- Realizar o controle de benefícios controle de encargos sociais e trabalhistas.Requisitos:- Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos ou áreas...
Descrição: Atividades:Gerir e executar processos de admissão;Gerir processos de benefícios;Apurar folha auditorias de documentação dos clientes e tratar pendências.Outros requisitos: Requisitos:Ensino superior em Recursos Humanos, Administração ou áreas afins.Pacote Office intermediário;Experiência com NACT e sistema Deloitte
Descrição: Esclarecer dúvidas sobre folha de pagamento pagamento; benefícios e qualquer outro assunto RMConhecimento em Excel e demais subsistemas de DPEnsino Superior Completo:Administração ou Gestão de Recursos Humanos,Local de trabalho: Vila Emir (Zona sul) - CoordenaçãoProcesso seletivo Misto
Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano Confira os requisitos:Analista de RH Sr - TemporárioResponsabilidades do Cargo: Esse analista vai auxiliar eSocial e PPP, férias, ponto eletrônico, afastamentos - se c...
Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano salário.Bônus anual: mediante resultados coletivos da ciaPremiação mensal mediante atingimento de metas;Demais Benefícios
Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano aproveitar as melhores oportunidades, conectando nosso DNA empreendedor com cada um dos nossos atos.Cargo: Analista comportamental: Senso de Organização e planejamento,...
A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos. Gerações, Deficiência, LGBTQIAP+.Além disso, valorizamos o bem-estar dos nossos colaboradores oferecendo benefícios trabalho híbrido, horário flexível, short friday e muitos outros que tornam a Randstad uma referência em benefícios processos seletivos;Preservar a marcar empregadora d...
(Informação Mensal); Envio e atualização de Tabelas.Requisitos:Superior Completo em Administração, Recursos Humanos ou afins.Imprescindível: Excel e Power Point - AvançadoSólida experiência na execução das rotinas em) empresas do segmento industrial.Experiência em indicadores da área: Absenteísmo, horas, turno, benefícios
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Administração de Pessoal Jr (On Site) para se juntar à Como Analista de Administração de Pessoal Jr, você será responsável por apoiar e executar atividades Prestar suporte aos colaboradores em questões relacionadas à legislação trabalhista, benefícios, folha Colaborar com a equipe de Recursos
Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano nossos consultores especializados e a tecnologia.Estamos contratando profissionais para o cargo de Analista básica ou VA R$ 250,00, previdência privada, vale transport...
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Administração de Pessoal Jr (On Site) para se juntar à Como Analista de Administração de Pessoal Jr, você será responsável por apoiar e executar atividades Prestar suporte aos colaboradores em questões relacionadas à legislação trabalhista, benefícios, folha Colaborar com a equipe de Recursos