Atendente de Relacionamento | Unibh - Buritis (Pessoas com Deficiência)Essa posição é para atuar na UniBH aniversário• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos• Programa Valor das Pessoas
Descrição: É necessário que tenha:Ensino médio completo;Conhecimento básico no pacote office;Desejável experiência na área da saúde e com hotelaria.Como será seu dia a dia:Assegurar, por meio da abertura de chamados para a manutenção biomédica e/ou predial, a condição operacional dos equipamentos e estruturas quando necessário;Assistir, por meio de checklist, às instalações físicas, mobiliário,...
Assistente de Relacionamento | Una - Pouso Alegre (Pessoas com Deficiência)Essa posição é para atuar aniversário• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos• Programa Valor das Pessoas
Descrição: É necessário que tenha:• Ensino Médio Completo;• Experiência na área de atendimento será um diferencial.Como será seu dia a dia:• Responsável por recepcionar os pacientes/clientes e acompanhantes na unidade de atuação, bem como orientá-los e encaminhá-los para atendimento, visando contribuir para as soluções propostas, dentro da autonomia designada, rotinas estabelecidas e instruções...
realizar cancelamento dos atendimentos.Atender a ligação dos clientes, realizar a conferência dos dados pessoais correlatas, conforme exigência do serviço, atender a ligação dos clientes, realizar a conferência dos dados pessoais a atualização cadastral do telefone e e-mail.Nossas vagas estão abertas a todos e todas, inclusive pessoas com deficiênci...
o foco em resultados e entregasVaga também disponível para PCD.A COPLACANA não faz distinção entre pessoas candidatadas seja por gênero, deficiência, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição
requisitos e se conecta com nosso propósito.Curso Superior completo ou em andamento;Vivência com gestão de pessoas Nossa essência inspira nosso dia a dia, por isso, buscamos alguém alinhado ao propósito de cuidar das pessoas Trabalhamos ativamente para ampliar a representatividade de nossas pessoas, pensando em raça, etnia, gênero, gerações, pessoas<...>
VemPraUnilever.Mas antes, um recado importante.A Diversidade é um dos nossos pilares mais relevantes na gestão de pessoas forma, consideramos todos/todas os/as candidatos/candidatas para as nossas vagas, sem distinção por deficiência Nosso propósito é tornar a sustentabilidade um lugar comum para todas as pessoas através de nossas marcas