89 vagas de emprego para pessoa com deficiencia
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atividades de ordem administrativa.Descrição das ResponsabilidadesAuxiliar o Coordenador/Supervisor e/ou Gerente no desenvolvimento das atividades da área.Acompanhar a execução de projetos internos e externos, sob necessidades da empregadora, desde que compatíveis com sua função.Apoiar em ações e organização de treinamento e desenvolvimento.Acompanhar a á...
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e desenvolvimento;• Experiência com Desenvolvimento/Construção de Materiais Conteúdo de Treinamento; análises de desempenho, feedbacks, avaliações de competências e mudanças nos objetivos organizacionais;• Desenvolvimento de Programas de Treinamento:Projetar, desenvolver e implementar programas de treinamento que aten...
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Descrição: Este (a) profissional atuará no time de desenvolvimento técnico e suporte às operações de procedimentos técnicos e de gestão da governança operacional (índices, SLAs e KPIs);- Contribuir para o desenvolvimento ação, que levem a melhoria continua e otimização dos processos e resultados da unidade;- Multiplicar treinamentos operacionais, garantind...
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Descrição: Atribuições:Gestão de contratos referente a locação de imóveis;Realizar visitas aos imóveis e avaliar conservação;Realizar visitas às fazendas;Acompanhar regularização fazenda de Guarapuava;Verificar podas de árvore;Responsável pela manutenção e despesas dos maquinários das Fazendas;Deslocar-se ao cartório a fim de colher assinaturas;Organizar transferência de imóveis junto ao jurídi...
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Descrição: Liderar e desenvolver equipe de vendas;Relacionar-se diretamente com a diretoria da empresa seletivo de sua unidade;Realizar a gestão por indicadores voltados a resultados comerciais, parcerias e desenvolvimento na região de atuação;Acompanhar os atendimentos realizados a leads gerados;Organizar e administrar o treinamento clientes e parceiros.A...
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Descrição: Fazer o correto preenchimento de formulários;Criação e preenchimento de planilhas;Ficar aos cuidados de documentos importantes;Atendimento por e-mail;Demandas do dia a dia;Bom uso da língua portuguesa falada e escrita;Conhecimento em Pacote Office.Outros requisitos: +18 anos;Ensino médio completo;Pacote Office;Proatividade;Foco em resultado.
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Descrição: Descrição:Está em busca de desenvolvimento e aprendizagem?Nossa força é crescer com você! propósito da Unimed Campinas de cuidar das pessoas por meio dos nossos valores.Temos como foco o seu desenvolvimento aprender, através de atividades práticas, alinhadas à sua formação acadêmica.Informações:Proposta de desenvolvimento aprendizagem com a fina...
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telefônico e organização de agendas;- Aprender a utilizar sistemas e ferramentas de gestão;- Participar de treinamentos e capacitações para desenvolver habilidades técnicas e comportamentais.Requisitos:- Ensino médio completo diárias.Oferecemos:- Bolsa-auxílio compatível com o mercado;- Vale-transporte;- Oportunidade de aprendizado e desenvolvimento
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Descrição: Desenvolver e implementar processos eficientes que otimizem as operações de vendas internas Liderar e gerir a equipe de vendas internas, responsabilizando-se por seu desempenho e desenvolvimento Organizar treinamentos regulares para a equipe de vendas, aprimorando habilidades de negociação, técnicas
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performance/produtividade;Responsável pelo DRE do MI das unidades: São José e Itaiópolis;Responsável pelo desenvolvimento
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recebimento, expedição e armazenamento e demais itens pertinentes;Estabelecer planos de ações relativos ao desenvolvimento 💰 Auxílio Universitário💲 Desconto em produtos📈 Participação nos lucros e resultados📚 Programa de Treinamento Investimos em programas de desenvolvimento, capacitação e sucessão de carreira.
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Descrição: Atividades:Emitir CT-e, OST, MDF, guias de ICMS e demais documentos necessários para a operação;Atender motoristas para esclarecer dúvidas e garantir a emissão correta de documentações solicitadas pelos clientes;Gerar e analisar relatórios de faturamento;Prestar suporte administrativo ao gestor imediato nas demandas da área.🔔 Vaga também aberta para pessoas com deficiência (PCD).🕒 Ho...
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Descrição: Treinamento e Desenvolvimento: Capacitar a equipe com as habilidades e conhecimentos necessários Gerenciar o orçamento da equipe de vendas e alocar recursos de forma eficiente.Gestão de Contas-Chave: Desenvolver
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Aqui, nossos milhares de RCHLOVERS encontram o melhor ambiente para se transformarem e se desenvolverem Nosso time de LOJA está em busca de um GERENTE DE LOJA para compor a equipe! gerencial;- Conduzir reuniões com a equipe de loja;- Selecionar e treinar novos colaboradores;- Aplicar treinamentos padrão da empresa;- Realizar a avaliação de desempenho e fee...
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.• Vontade de aprender e se desenvolver continuamente.• Boas habilidades de comunicação e interpessoais
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conforme os requisitos legais e adequar-se às normas internas por meio da participação efetiva nos treinamentos de competência, sempre que necessário..Buscamos alguém que apresente:• Colaboração;• Comunicação;• Desenvolvimento
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a partir das premissas definidas tendo em vista o alcance de resultados definidos para o hospital;-Desenvolver políticas, normas e procedimentos do hospital;- Gerenciar a equipe multiprofissional, com foco em seu desenvolvimento Segunda a Quinta-Feira de 08:00h às 18:00h e Sextas-Feiras de 08:00h às 17:00h;-Disponibilidade para treinamento
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Descrição: Vaga: Gerente de Recursos HumanosEstamos em busca de um profissional para liderar a equipe Responsável pelo programa de treinamento e desenvolvimento em plataformas LMS; . Assessorar a Diretoria da área nas ações de atendimentos de Desenvolvimento Organizacional;. Aplicar treinamentos comportamentais quando necessário p...
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Descrição: Local de Atuação: José Bonifácio/SP.Principais Atividades:Diagnosticar a necessidade de desenvolvimento e treinamento de pessoas e/ou equipes e elaborar ações que visem o crescimento e aprofundamento na função.Realizar a gestão e acompanhamento dos treinamentos obrigatórios da Unidade.Desenvolver práticas de ações de
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Descrição: Desenvolver e implementar estratégias de Recursos Humanos alinhadas com a visão e objetivos da empresa, com foco na cultura, no desenvolvimento humano e no crescimento sustentável.Projetar e implementar programas de treinamento e desenvolvimento personalizados, visando potencializar as habilidades e competências
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de clientes e visita de fornecedores;• Acompanhar visitas e inspeções de órgãos regulamentadores;• Desenvolver Equipamentos;• Controle Integrado de Pragas;• Gestão de Fornecedores;• Gestão de Documentos.• Apoiar o desenvolvimento indicadores dos programas da qualidade e segurança de alimentos visando melhoria contínua do sistema;• Desenvolver e/ ou multipl...
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Agro;- Instituir junto a equipe de crédito limites;- Boletar operações;- Estar apto a acompanhar o desenvolvimento Criatividade; Planejamento; Organizado- Vivência comercial;- Ser consultivo e agregar ao negócio;- Desenvolver
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em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;•Experiência prévia com desenvolvimento organizacional, treinamento, ou áreas relacionadas;•Habilidade de comunicação e capacidade de atuar dia a dia como educador ou educadora: •Apoiar na criação, implementação e execução de programas de treinamento e desenvolvimento...
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Para fazer bem este trabalho, estamos buscando um perfil de profissional disposto a aprender e a se desenvolver Tratar as solicitações de serviço de forma rápida e eficiente• Participar de todos eventos (reuniões e treinamentos Para fazer bem este trabalho, estamos buscando um perfil de profissional disposto a aprender e a se desenvolver
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Aqui, nossos mais de 40 mil RCHLOVERS encontram o melhor ambiente para se transformarem e se desenvolverem Nosso time de Loja está em busca de um Gerente de Vendas para compor a equipe! equipe gerencial;Conduzir reuniões com a equipe de loja;Selecionar e treinar novos colaboradores;Aplicar treinamentos conforme padrão da empresa;Realizar a avaliação de des...
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qualidade e atendimento estabelecidos;🍫 Gerenciar a equipe de funcionários, incluindo recrutamento, treinamento , avaliação de desempenho e desenvolvimento profissional;🍫 Elaborar e implementar estratégias de vendas 👥Experiência anterior em liderança ou supervisão de equipes, com habilidade para motivar, treinar e desenvolver
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de recursos humanos.Apoiar na capacitação de colaboradores da unidade, mediante ao desdobramento de treinamentos sexual, religião, nacionalidade, idade ou deficiência”#LI-JF1Outros requisitos: Conhecimentos voltados a treinamento e desenvolvimento de pessoas; Ensino Superior completo/cursando;Pacote office;Endomarketing;Disponibilidade
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Descrição: Estamos em busca de um(a) Gerente de Produção para se juntar à nossa equipe na unidade de gestão de métodos e procedimentos do sistema de qualidade, dentro de planejamentos previamente definidos;Desenvolver processos, dentro de índices técnicos previamente estabelecidos;Gerenciar estrategicamente a equipe no desenvolvimento técnico e pessoal da ...
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Conduzir treinamentos para promover uma cultura de melhoria contínua entre os colaboradores, identificar oportunidades de melhoria em processos operacionais, sistemas de produção e áreas funcionais da empresa, desenvolver
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para construção de dashboards analíticos; Desejável conhecimento em ferramentas de design gráfico para desenvolvimento de materiais/peças de comunicação e formatação de conteúdos para treinamento; Como será seu dia a dia para solução de problemas técnicos junto a TI;Acompanhamento dos chamados para retorno aos educadores;Desenvolvimento
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Descrição: Empresa do segmento financeiro contrata Gerente de Relacionamento para uma de suas unidades CPA20.- Fácil acesso para a região de Alphaville, SP.- Disponibilidade para eventuais viagens para treinamentos
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Descrição: Posição administrativa dentro da Gerência de Cultura, Comunicação Interna, Desenvolvimento Documentação: Manter registros atualizados e organizados de todos os documentos relacionados à área de Treinamento & Desenvolvimento, e Recrutamento & Seleção. Gestão de Planilhas: Criar e manter planilhas em Excel para o acompanhamento treinamentos<...>
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grande porte no setor químico para a contratação desse profissional.Principais Responsabilidades:• Desenvolver eficazes com os clientes na busca ativa novas oportunidades de produtos, acompanhando todo ciclo de venda, desenvolvendo técnico em linhas de produtos ou projetos específicos para a equipe de vendas.• Participar de cursos de treinamento
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em ativos;Colaborar com a alta direção para alinhar a gestão de ativos aos objetivos organizacionais;Desenvolver e automação;Manter registros detalhados dos ativos, incluindo histórico de manutenção e desempenho;Desenvolver substituição e atualização;Monitorar o desempenho dos equipamentos e identificar oportunidades de melhoria;Desenvolver conjunto com eq...
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em ativos;Colaborar com a alta direção para alinhar a gestão de ativos aos objetivos organizacionais;Desenvolver equipamentos mecânicos;Manter registros detalhados dos ativos, incluindo histórico de manutenção e desempenho;Desenvolver substituição e atualização;Monitorar o desempenho dos equipamentos e identificar oportunidades de melhoria;Desenvolver atua...
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qualidade e atendimento estabelecidos;🍫 Gerenciar a equipe de funcionários, incluindo recrutamento, treinamento , avaliação de desempenho e desenvolvimento profissional;🍫 Elaborar e implementar estratégias de vendas 👥Experiência anterior em liderança ou supervisão de equipes, com habilidade para motivar, treinar e desenvolver
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e Desenvolvimento;Responsável por executar políticas de RH, comunicar as mudanças e os problemas;Assessorar a Diretoria da área nas ações de atendimentos de Desenvolvimento Organizacional;Coordenar a jornada e Desenvolvimento da Cia, acompanhando os resultados obtidos;Aplicar treinamentos comportamentais quando e Desenvolvimento d...
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Descrição: VAGA PARA ASSISTENTE ADMINISTRATIVOExclusivo para Pessoas com DeficiênciaLocal: Cubatão – SP.Atribuições:- Responsável pelo controle e acompanhamento, da mão de obra própria (ponto, diária, férias, viagem, etc), da solicitação, recebimento e transações de materiais ferroviários, dos contratos de manutenção (custeio e investimento), dos serviços administrativos da área, visando propor...
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documentar acordos, transmitir as definições de processo à equipe da Educação Continuada.Participar dos treinamentos usuários para o sistema Tasy e encaminhar para ao setor responsável;Validar e elaborar material de treinamento , manuais, guias práticos, vídeos;Ministrar treinamentos presenciais e online, aplicando avaliações de do sistema Tasy, acompanhar...
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por Indicadores Conhecimentos desejáveis: Metodologia Ágil; Avaliação de Performance ou Desenvolvimento Humanos; Apoiar na execução de ações de comunicação interna; Apoiar no mapeamento das necessidades de treinamento e desenvolvimento dos colaboradores, bem como, na condução das ações; Contribuir para o desenvolvimento e atuali...