33 vagas de emprego para recursos humanos
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Descrição: Conduzir processos de Recursos Humanos de forma generalista;Atuar como facilitador do processo Procedimentos da UNITAPAJÓS.Outros requisitos: Ensino Superior Completo em Administração, Psicologia, Gestão Recursos Humanos e áreas afins;Pós – graduação em Recursos Humanos, Saúde Mental, Gestão Empresarial e á...
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Descrição: • Realizar recrutamento e seleção de profissionais, visando a contratação de mão de obra adequada às necessidades da operação, com atenção a estratégia corporativa. • Desenvolver e implementar programas de treinamento, desenvolvimento de talentos, avaliação de desempenho, cultura organizacional e iniciativas de engajamento dos colaboradores.• Desenvolver novos canais para captação de...
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Descrição: Atender colaboradores para esclarecimentos de dúvidas, emissão de declarações, atualização de carteira profissional e controlar recebimento de documentos.Emitir 2ª via de crachá.Receber documentações diversos de funcionários, tais como: Acompanhamento Familiar, Doação de Sangue, Casamento, Nascimento de Filhos e Óbito, encaminhando ao Analista e apoiar no que for necessário.Atualizar...
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Aprendiz e Estágio;Desejável conhecimento do sistema TOTVS;Superior em áreas relacionadas à área de Recursos
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colaboradores.Outros requisitos: Ensino Superior em Psicologia, Administração, Ciências Contábeis, Tecnólogo em Recursos Humanos, ou áreas afins;Possuir habilidade com números;Habilidade de comunicação e resolução de problemas
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Se você é uma pessoa proativa, organizada e tem interesse em aprender sobre os processos de Recursos Humanos, essa oportunidade é para você!
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Descrição: Descrição da vaga: Jovem Aprendiz irá recepcionar colaboradores, utilizará planilhas, auxiliará gestor e colegas de escritório, registro de informaçõesEstar cursando o ensino médio ou Ensino medeio completo;Auxiliar de Escritório;Pacote Officie: noções básicasDisponibilidade 8:00H às 12:00 ou 13:30 às 17:30.Outros requisitos:
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Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Médio Completo.- Curso técnico de segurança do trabalho.- Registro profissional MTE ativo e em regularidade.- Conhecimento em normas trabalhistas , acreiditação hospitalar pela JCI.- Domínio do Pacote Office.Atividades: Produzir anexos de controle de revisão/atualização de documentos, normas e legislação; Gerar relatórios de resultados com base a suprir ...
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Descrição: Responsável pela condução e vistoria do ônibus de transporte coletivo de passageiros urbanos, metropolitanos.Verifica itinerário; controla o embarque e desembarque de passageiros e os orienta quanto aos pontos de embarque e desembarque.Executa procedimentos para garantir segurança e o conforto dos passageiros.Outros requisitos: CNH DSalário:R$2900,00
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Descrição: Auxiliar no preparo de pães, bolos, salgados e outros alimentos da padaria, organização do setor;Armazenar os insumos, identificar e monitorar a temperatura adequada.Selecionar os ingredientes para produção dos alimentos, com devida atenção a data de vencimento.Ensino fundamental completo.Disponibilidade para atuar em escala 6x1, segunda a sábado.Salário: R$1700,00.
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Descrição: Necessário ter o ensino fundamental completo. Experiência em atividades industriais em geral, abastecimento de linha de produção, operação de máquina, acabamento de peças, inspeção, etc...Disponibilidade para revezamento de turnos. Irá atuar em indústria multinacional fabricante de peças automotivas. Salário: R$2149,00.Inicia em contrato podendo ser efetivado.
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Descrição: Atuar na área de Recursos Humanos elaborando a folha de pagamento, rescisões, férias, os encargos cargo.Outros requisitos: Principais requisitos e qualificações:- Graduação completa em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;- Conhecimento avançado em cálculos trabalhistas e fechamento da folha de
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Descrição: Liderar a equipe do Departamento Pessoal para garantir o cumprimento das políticas de recursos humanos, abrangendo desde contratações até a folha de pagamento e a conformidade com as leis trabalhistas relações com a empresa e a rede, avaliar resultados e a entrega da área, além de interagir com a área de Recursos Humanos e oferecer ...
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fortalecer a cultura da organização e o engajamento das equipes;• Fortalecer a cultura de desenvolvimento humano efetividade dos programas e ferramentas existentes na empresa.Outros requisitos: Requisitos:• Graduação em Recursos Humanos, Administração ou áreas afins;• Conhecimento intermediário em Excel;• inglês será um diferencial ; • Ter vivência em proc...
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Descrição: "• Desenvolver e estruturar planos de projeto, definindo escopo, cronograma, recursos e orçamento projeto, garantindo que todos estejam alinhados com os objetivos e cronogramas.• Alocar e gerenciar recursos humanos, materiais e financeiros, assegurando a eficiência na execução das atividades.• Manter comunicação
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Descrição: Requisitos:- Formação; Ensino médio completoAtividades:- EXECUTAR ATIVIDADES NAS ÁREAS DE RECURSOS HUMANOS, ADMINISTRAÇÃO, FINANÇAS, LOGÍSTICA E DEMAIS ÁREAS DE APOIO ATENDER FORNECEDORES E CLIENTES,
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Atividades:- EXECUTAR ATIVIDADES DE APOIO NAS ÁREAS DE RECURSOS HUMANOS, ADMINISTRAÇÃO, FINANÇAS E LOGÍSTICA
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estrutura, atuar no planejamento, organização, coordenação do serviço de assistência de enfermagem e de recursos humanos e administrativos em sua unidade de trabalho.- Realizar todas as atividades mantendo o alinhamento
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estrutura, atuar no planejamento, organização, coordenação do serviço de asssitência de enfermagem e de recursos humanos e administrativos em sua unidade de trabalho.
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estrutura, atuar no planejamento, organização, coordenação do serviço de assistência de enfermagem e de recursos humanos e administrativos em sua unidade de trabalho.
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estrutura, atuar no planejamento, organização, coordenação do serviço de assistência de enfermagem e de recursos humanos e administrativos em sua unidade de trabalho.
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, Bizagi e Power BI;Experiência em processos e gestão de projetos, preferencialmente relacionados à Recursos técnica e iniciativa, as atividades relativas à criação e implantação de projetos e processos da área de Recursos Humanos, formatando a metodologia da abertura ao fechamento do projeto, tais como ficha base/resumo relatórios de acompanhamento e de e...
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Descrição: A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos.
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do laboratório de Desenvolvimento Analítico voltadas para análise de estabilidade de produto acabado humanos matérias primas.Garantir a operacionalidade do laboratório através da verificação da necessidade de recursos
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automação;Elaborar a programação diária dos trabalhos a serem executados pela equipe da contratada;Gerir os recursos humanos sob sua subordinação (fiscais de campo em elétrica e automação);Distribuir as tarefas conforme
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que tem como objetivo contribuir para a evolução da ciência, de forma a melhorar a condição de vida humana IDOR valoriza a ciência e se mantém atento às necessidades do país na área da saúde, mobilizando seus recursos
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.- Trabalhar em colaboração com outras áreas da empresa (segurança, recursos humanos, etc.) para integrar
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Participar dos programas de desenvolvimento e aperfeiçoamento realizados pela Educação Continuada e Recursos Humanos.- Utilizar corretamente e rigorosamente os equipamentos de proteção individual
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lucrativos cujo objetivo é contribuir para a evolução da ciência, de forma a melhorar a condição de vida humana IDOR valoriza a ciência e se mantém atento às necessidades do país na área da saúde, mobilizando seus recursos
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consumidor final;Conhecer sistemas de sorterização e roteirização para e-commerce;Coordenar e controlar os recursos materiais e humanos disponíveis a fim de proporcionar o bom desempenho de todos os setores no cumprimento
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Coordenar os recursos materiais, humanos e administrativos da unidade.
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.- Coordenar os recursos materiais, humanos e administrativos da unidade.- Buscar aprimoramento de conhecimentos
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.- Coordenar os recursos materiais, humanos e administrativos da unidade.- Buscar aprimoramento de conhecimentos