posto de trabalho, análise de acidentes, afastamentos, retorno ao trabalho e reabilitação;• Atender colaboradores para consultas ocupacionais e exames periódicos para ASO;• Atender colaboradores para consultas assistenciais apresentados;• Analisar atividades e posto de trabalho para nexo casual de doenças e reabilitação de colaboradores ;• Acompanhar acide...
Se você é apaixonado por pessoas e quer fazer a diferença na vida dos colaboradores, essa é a oportunidade triagem de currículos até a entrevista final;- Elaborar e aplicar treinamentos e desenvolvimento de colaboradores ;- Atuar na gestão de clima organizacional e engajamento dos colaboradores;- Realizar a gestão de indicadores
posto de trabalho, análise de acidentes, afastamentos, retorno ao trabalho e reabilitação;• Atender colaboradores para consultas ocupacionais e exames periódicos para ASO;• Atender colaboradores para consultas assistenciais apresentados;• Analisar atividades e posto de trabalho para nexo casual de doenças e reabilitação de colaboradores campanhas de saúde ...
Descrição: Atividades:• Contato com colaboradores;• Acompanhamento, manutenção e controle dos benefícios dos colaboradores em geral;• Compra benefícios (VT, VR VA);• Entre outras atividades relacionada ao
por encantar as pessoas e deseja fazer parte de uma equipe que valoriza o cuidado com o bem-estar dos colaboradores Prestar um atendimento personalizado e de qualidade ao RH cliente, colaboradores e beneficiários, baseado interface entre os RHs do cliente e áreas corporativas e operacional da empresa.• Prestar atendimento aos colaboradores sugerir boas prá...
orientação sobre as políticas internas da empresa.Desligamento: Prestar apoio no processo de desligamento de colaboradores as etapas do processo de forma eficiente.Controle de Ponto: Acompanhar o registro da frequência dos colaboradores ocorrências.Documentação e Arquivamento: Organizar e manter atualizados os registros relacionados aos colaboradores
Descrição: Atender colaboradores para esclarecimentos de dúvidas, emissão de declarações, atualização de Filhos e Óbito, encaminhando ao Analista e apoiar no que for necessário.Atualizar o cadastro do colaborador Recomendação etc).Emitir e enviar os documentos de processo demissional orientando remotamente o ex-colaborador
(Comercial, Marketing, E-commerce, Leonardo e Laboratórios), otimizando a resolução de dúvidas dos colaboradores Suas funções incluem acompanhar a jornada do colaborador, melhorar a experiência de onboarding e contribuir processos da área para garantir a continuidade das operações.Responsabilidades:-Acompanhar a jornada do colaborador
liderar a equipe de recepção dos dois escritórios, assegurando uma experiência positiva e acolhedora para colaboradores e coordenando coffee-breaks.• Resolver de forma ágil e eficaz quaisquer questões e reclamações dos colaboradores e visitantes.• Fornecer informações precisas sobre a empresa, serviços e procedimentos.• Colaborar com softwares de gestão.• ...
ações fins de comunicação interna: Colocação de informações na TV Corporativa,Criação de textos curtos,Colaboração armazenamento e distribuição de brindes,Auxílio em cotação e criação de requisições de compras,Contato com colaboradores
hora extra;Auxiliar na realização da manutenção (inclusão, exclusão e atualização) do cadastro dos colaboradores Financeiro;Auxiliar no fechamento mensal do Seguro de Vida, encaminhando a planilha com a relação dos colaboradores a Seguradora, com posterior pagamento da fatura;Auxiliar no controle e uso do ônibus fretado pelos colaboradores
regularização, críticas/elogios, prazos de atendimentos, calibrações à pedido do cliente, realizados por colaboradores A SUA ENERGIA FAZ A CPFLO desenvolvimento de colaboradoras e colaboradores caminha junto com o crescimento
objetivo de prevenir falhas e maximizar a vida útil dos equipamentos.Apoio na manutenção corretiva: Em colaboração Colaboração em projetos de melhoria: Participar de projetos de melhoria contínua, auxiliando na identificação empresa, utilizando equipamentos de proteção individual adequados, reportando condições inseguras e colaborando
objetivo de prevenir falhas e maximizar a vida útil dos equipamentos.Apoio na manutenção corretiva: Em colaboração Colaboração em projetos de melhoria: Participar de projetos de melhoria contínua, auxiliando na identificação empresa, utilizando equipamentos de proteção individual adequados, reportando condições inseguras e colaborando
.• Atender visitantes externos e comunicar de sua chegada aos colaboradores da matriz e orientar os visitantes entregadores, recebendo as entregas e avisando os destinatários;• Fazer reservas de salas de reuniões para colaboradores
materiais do setor e materiais para treinamentos dos colaboradores.Organizar a Integração dos novos colaboradores com a equipe de auxiliares;Abrir chamados para acessos (sistemas) dos novos colaboradores;Tabular dados do prontuário em planilhas de controle;Atualizar os painéis de comunicação dos colaboradores;Realizar
informações precisas e corretas do estado atual do paciente;" Acompanhar novos colaboradores Atender o serviço de auditoria de qualidade externa e corporativa; Realizar oientação de novos colaboradores
Nosso foco é proporcionar um atendimento de excelência, conectando empresas e colaboradores a uma experiência quanto ao RH do cliente.• Esclarecer dúvidas sobre coberturas e serviços, oferecendo suporte direto ao colaborador precisão dos dados.• Efetuar a baixa de movimentações e criar layouts de vidas.• Atender diretamente os colaboradores
de relatórios personalizados, como rateios, faturas e resumos de maioridade;• Atendimento direto aos colaboradores nossos profissionais alocados nos clientes, garantindo a continuidade dos serviços e a satisfação dos colaboradores ;• Manter uma comunicação eficiente com clientes e colaboradores, registrando todas as demandas e formalizando
conforme etiquetas de identificação;Quando estiver trabalhando na montagem de refeição de pacientes e ou colaboradores serem encaminhados às Unidades de Internação;Servir o café da manhã, almoço e jantar no restaurante de colaboradores ;Porcionar refeições dos funcionários no Restaurante de colaboradores;Repor as preparações do balcão
HORÁRIO: 09:00 as 18:00REMUNERAÇÃO: Fixa BENEFÍCIOS: Vale AlimentaçãoVale Refeição (Disponível para colaboradores com carga horária diária de 08 horas ou mais, não elegível para colaboradores com carga de horária de Assistência OdontológicaSeguro de Vida (50% subsidiado pela empresa)Convênio Golden FarmaAuxílio creche (para colaboradoras
Descrição: Já imaginou trabalhar em um ambiente dinâmico e inovador, onde a colaboração e o crescimento Plano de Carreira: A partir do terceiro mês, nosso colaborador já pode ser promovido. Valorizamos o desempenho e dedicação dos nossos colaboradores e os preparamos para assumir novos cargos Bem-estar TP: Aqui cuidamos dos nossos colaboradores
Convênio com empresas parceiras;Desconto em produtos.Plano de CarreiraA partir do terceiro mês, nosso colaborador Valorizamos o desempenho e dedicação dos nossos colaboradores e os preparamos para assumir novos cargos Bem-estar TP: aqui cuidamos dos nossos colaboradores dos pés à cabeça, com iniciativas voltadas para conscientização, como a semana do Bem-e...
Programas de Gente da JBS e disseminação da cultura;Acompanhar a Avaliação de experiência de novos colaboradores adequadas;Atuar na criação e implementação de programas de cultura organizacional e engajamento dos colaboradores
.- Identificar oportunidades de negócio;- Colaborar com a definição dos scripts de contato telefônico .- Controlar a evolução do pipeline dos leads gerados,- Colaborar com análises e estudos de mercado;-
principais responsabilidades do Enfermeiro do Trabalho, estariam o cuidado com a saúde ocupacional dos colaboradores tomada de decisão;Propor e efetivar melhorias em procedimentos, processos e execuções técnicas dos colaboradores
Análise de Dados: Excel, Power BI, para analisar dados e gerar relatórios de indicadores.Ferramentas de colaboração : Google Chat, para comunicação e colaboração com outros membros da equipe.Habilidades:Comunicar-se de verbalmente quanto por escrito, adaptando a linguagem para diferentes públicos.Trabalho em Equipe: Colaborar
Plano de Carreira: A partir do terceiro mês, nosso colaborador já pode ser promovido. Valorizamos o desempenho e dedicação dos nossos colaboradores e os preparamos para assumir novos cargos Bem-estar TP: Aqui cuidamos dos nossos colaboradores dos pés à cabeça, com iniciativas voltadas para conscientização, como a semana do Bem-estar e ações que promovem a ...
Convênio com empresas parceiras;Desconto em produtos.Plano de CarreiraA partir do terceiro mês, nosso colaborador Valorizamos o desempenho e dedicação dos nossos colaboradores e os preparamos para assumir novos cargos Bem-estar TP: aqui cuidamos dos nossos colaboradores dos pés à cabeça, com iniciativas voltadas para conscientização, como a semana do Bem-e...
Plano de Carreira A partir do terceiro mês, nosso colaborador já pode ser promovido. Valorizamos o desempenho e dedicação dos nossos colaboradores e os preparamos para assumir novos cargos Bem-estar TP: aqui cuidamos dos nossos colaboradores dos pés à cabeça, com iniciativas voltadas para conscientização, como a semana do Bem-estar e ações que promovem a c...
Plano de Carreira: A partir do terceiro mês, nosso colaborador já pode ser promovido. Valorizamos o desempenho e dedicação dos nossos colaboradores e os preparamos para assumir novos cargos Bem-estar TP: Aqui cuidamos dos nossos colaboradores dos pés à cabeça, com iniciativas voltadas para conscientização, como a semana do Bem-estar e ações que promovem a ...
Plano de Carreira: A partir do terceiro mês, nosso colaborador já pode ser promovido. Valorizamos o desempenho e dedicação dos nossos colaboradores e os preparamos para assumir novos cargos Bem-estar TP: Aqui cuidamos dos nossos colaboradores dos pés à cabeça, com iniciativas voltadas para conscientização, como a semana do Bem-estar e ações que promovem a ...
Plano de Carreira: A partir do terceiro mês, nosso colaborador já pode ser promovido. Valorizamos o desempenho e dedicação dos nossos colaboradores e os preparamos para assumir novos cargos Bem-estar TP: Aqui cuidamos dos nossos colaboradores dos pés à cabeça, com iniciativas voltadas para conscientização, como a semana do Bem-estar e ações que promovem a ...
Plano de Carreira: A partir do terceiro mês, nosso colaborador já pode ser promovido. Valorizamos o desempenho e dedicação dos nossos colaboradores e os preparamos para assumir novos cargos Bem-estar TP: Aqui cuidamos dos nossos colaboradores dos pés à cabeça, com iniciativas voltadas para conscientização, como a semana do Bem-estar e ações que promovem a ...
Descrição: Descrição longaRealizar o atendimento e encaminhamento dos colaboradores(as) para atendimento exames admissional, demissional, periódico, mudança de função e/ou retorno ao trabalho.Encaminhar os colaboradores
.- Treinar e orientar a equipe, garantindo o desenvolvimento profissional dos colaboradores.- Colaborar
controle de sinais vitais, peso, balanço hídrico e drenagens;• Fazer curativos conforme prescrição;• Colaborar Centro Obstétrico, unidades de internação, UTI Neo e UTIA.• Contribuir para os treinamentos para novos colaboradores transportar o Rn à unidade de exames ou alta hospitalar em berço de transporte, sempre acompanhada do colaborador UTI Neonatal em ...
profissionalAmbiente de trabalho estimulante e colaborativoPlano de CarreiraA partir do terceiro mês, nosso colaborador Valorizamos o desempenho e dedicação dos nossos colaboradores e os preparamos para assumir novos cargos Bem-estar TP: aqui cuidamos dos nossos colaboradores dos pés à cabeça, com iniciativas voltadas para conscientização, como a semana do...
Plano de Carreira: A partir do terceiro mês, nosso colaborador já pode ser promovido. Valorizamos o desempenho e dedicação dos nossos colaboradores e os preparamos para assumir novos cargos Bem-estar TP: Aqui cuidamos dos nossos colaboradores dos pés à cabeça, com iniciativas voltadas para conscientização, como a semana do Bem-estar e ações que promovem a ...
profissional;Ambiente de trabalho estimulante e colaborativoPlano de Carreira: A partir do terceiro mês, nosso colaborador Valorizamos o desempenho e dedicação dos nossos colaboradores e os preparamos para assumir novos cargos Bem-estar TP: Aqui cuidamos dos nossos colaboradores dos pés à cabeça, com iniciativas voltadas para conscientização, como a semana...