esclarecendo dúvidas sobre proventos, descontos e benefícios;Controlar empregados com estabilidade legal benefícios e controlar custos e reembolsos;Apoiar auditorias internas e externas, garantindo a conformidade legal
Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO), Ponto Eletrônico (REP) e eSocial, assegurando aderência legal S, Ponto Eletrônico e eSocial, mapeando requisitos junto ao RH, para garantir aderência sistêmica e legal
formação e desenvolvimento de mão de obra operacional - mobilização de stakeholders;Gestão da cota legal habilitadora ao aproveitamento;Aplicação de governança para formação de Aprendizes e cumprimento de cota legal
.• Auxiliar o chef no controle do cmv• Mediante a comprovação de legalidade, conduzir e manobrar carros
externas de sustentabilidade para acompanhamento do desempenho da empresa, a fim de garantir conformidade legal dos sistemas de controle internos, informatizados ou não, como, por exemplo: sistemas Âmbito SIGA e LEGAL legislações aplicáveis ao empreendimento, conforme indicado pelos sistemas de controle internos (SIGA e LEGAL
.• Mediante a comprovação de legalidade, conduzir e manobrar carros da empresa sempre que necessario,
processo de pedido, entrega e, por vezes, a qualidade dos materiais recebidos;- Garantir a conformidade legal
: Planejamento Fiscal: Identificação de créditos, incentivos e formas de reduzir a carga tributária legalmente Monitoramento Legal: Análise constante de mudanças na legislação para evitar riscos e multas;- Gestão
procedimentos de enfermagem com registro da assistência prestada em prontuário eletrônico de forma ética e legal
prontuários médicos e registros de saúde ocupacional, garantindo sigilo, rastreabilidade e conformidade legal
-Acompanhamento de atualização legal, desenvolvimento colaborativo, correções e evoluções de escopoTrabalho
requisitos: Ensino Técnico Completo em Mecânica.Registro no Conselho de Classe (CREA/CFT) conforme exigência legal
Responsabilidades e atribuições: Emissão de NF-es, CT-es, MTR, garantindo cumprimento à legislação fiscal e legal
Responsabilidades e atribuições: Emissão de NF-es, CT-es, MTR, garantindo cumprimento à legislação fiscal e legal
eSocialSuporte a gestores e colaboradores em temas de jornada e legislação trabalhistaGarantia de conformidade legal
do processo para licenciamento Graprohab;Contratação de fornecedores e análise dos Projetos da etapa Legal
escuta;Como será seu dia a dia:Garantir a governança da Saúde Ocupacional, com foco em conformidade legal base em dados e análises ocupacionais;Avaliar e validar laudos médicos, garantindo adequação técnica, legal
Operação Cetesb, outorga DAEE);Assegurar o arquivamento e rastreabilidade da documentação técnica e legal
subsídios com as áreas internas;- Apoiar a interlocução com escritórios externos;- Manter os Sistemas do Legal
sinistros por meio de conferência de documentos obrigatórios, visando a regulamentação obrigatória no prazo legal
programação PHP;Conhecimento em Laravel;Conhecimento em Vue,js;Experiências com integração por API'S.Será legal
qualidade, garantindo registros visuais precisos conforme as necessidades de cada projeto.Conformidade Legal
CNPJs e processos de abertura ou baixa de empresas do grupo;Garantir a conformidade contábil, fiscal e legal
sejam cumpridos e relatar não conformidades.Realizar o cadastro de motoristas e placas no sistema Frota Legal
sejam cumpridos e relatar não conformidades.Realizar o cadastro de motoristas e placas no sistema Frota Legal
com potencial para desenvolvimento imobiliário;Realizar análises preliminares de viabilidade técnica, legal
com potencial para desenvolvimento imobiliário;Realizar análises preliminares de viabilidade técnica, legal
rotinas de folha de pagamento, férias, rescisões e encargos trabalhistas, assegurando a conformidade legal
especializados;• Monitorar indicadores de consumo, custos e disponibilidade da frota;• Garantir conformidade legal
Atuar no planejamento, execução e controle das ações de saúde ocupacional, assegurando a conformidade legal
O que é legal que você saiba:Tipo de contrato: CLT;Horário de trabalho: Escala 5x2 - 13:12h às 23hLocal
prontuários médicos e registros de saúde ocupacional, garantindo sigilo, rastreabilidade e conformidade legal
Ensino médio completo;Proatividade;O que é legal que você saiba:Tipo de contrato: CLT;Horário de trabalho
Ensino médio completo;Certificação NR ativo;Experiência mínima de 6 meses;O que é legal que você saiba
Responsável pelo suporte técnico às áreas de engenharia e especialistas, assegurando a conformidade legal
Ensino médio completo;Proatividade;O que é legal que você saiba:Tipo de contrato: CLT;Horário de trabalho
Ensino médio completo;Proatividade;Excel básico;O que é legal que você saiba:Tipo de contrato: CLT;Horário
Inventário; Organização e limpeza do balcão de medicamentos;Armazenamento e reposição de mercadorias.O que é legal
conforme necessidade das operações;Acompanhar o processo de desembaraço aduaneiro, garantindo conformidade legal
Inventário; Organização e limpeza do balcão de medicamentos;Armazenamento e reposição de mercadorias.O que é legal