25 vagas de emprego para pessoa com deficiencia em caruaru
-
Descrição: Vaga de Supervisor de Processos - IndustrialEstamos em busca de um Supervisor de Processos O candidato ideal terá experiência em liderança de equipe, conhecimento em processos industriais e habilidades de comunicação.Responsabilidades:- Supervisionar e liderar a equipe de processos;- Definir processos...
-
Operadoras e buscando a equalização/resolução no menor espaço de tempo possível;• Auditar e revisar os processos , organizando e distribuindo as tarefas, monitorando o andamento dos processos;• Interagir com a Coordenação avaliando a necessidade de recursos técnicos e humanos para a melhoria dos processos para atendimento periódica com Coordenação e equipe...
-
Descrição: Coordenar o processo de planejamento financeiro anual, bem como as suas revisões;Criar rotina de monitoramento do orçamento, com análises real x orçado x ano anterior; Coordenar processo de apuração
-
O processo seletivo será 100% ONLINE• Enviar currículos para: angela@asdp.com.br Forte vivência em vendas
-
essencial que o profissional tenha perfil dinâmico, proativo, com experiência em agência e conhecimento dos processos
-
de transformação de ideias em soluções/processos assegurando a conexão com a estratégia da área/companhia , no Brasil e no Mercado Internacional.Definir e gerenciar a estratégia para condução do processo de transformação partindo da fase de concepção da ideia até a maturidade da solução (processo, integração gestão de times interdisciplinares);Atuar como “...
-
suporte em todas as áreas de RH- Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de RH- Gerenciar o processo
-
pessoal de apoioControlar as escalas de trabalhoVerificar e preencher check-list diário de atividades e processos
-
fim de subsidiar o crescimento com valor adicionado das unidades de negócio;Assegurar a aplicação dos processos
-
qualidades.Coordenar a equipe do departamento avaliado as negociações e contratações realizadas.Planejar todos os processos serviços; identificando alternativas que melhorem a relação custo benefício;Efetuar a negociação dos processos Analisar o cronograma de compras e contratações;Realizar visitas trimestrais nas obras avaliando os processos reuniões sema...
-
demandando os times de Modelos, Pricing, Marketing e Parcerias;Estruturar junto aos times corporativos os processos
-
implementar estratégias de engenharia de dados e plataforma;- Garantir a qualidade e eficiência dos processos
-
Descrição: Um dia sendo Supervisor de Automação e Programação PredialGestão de pessoas (férias, ponto O que fará você obter sucesso neste processo seletivoFormação no mínimo técnico em automação, eletroeletrônica
-
Descrição: Responsável pela supervisão de linhas produtivas de envase, assegurando os processos de fabricação cumprimento dos planos de produção mensal dentro dos padrões de qualidade, custos e segurança;Acompanhar o processo ou matérias-primas, bem como limpeza e organização fabril;Assegurar a execução e acompanhamento dos processos preventivas e corretiv...
-
recursos com a demanda, além de monitorar o nível de serviço prestado aos clientes;Supervisionar o processo áreas, de modo a oferecer aos colaboradores um acervo de procedimentos para sua orientação sobre os processos administrativos sobre as questões relacionadas à Gestão (finanças, gestão de pessoas, qualidade, indicadores, processos
-
Coordenador de Desenvolvimento Humano - Desenvolvimento Organizacional
PAMCARYSupervisão/CoordenaçãoDESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONALMissão do cargo: Responsável por planejar, implementar e coordenar programas e processos necessidades estratégicas da empresa e ao desenvolvimento das competências dos colaboradores Coordenar processos conhecimento em metodologias de gestão de desempenho e avaliação de competências Habilidade em liderar processos
-
das atividades relacionadas à folha de pagamento, benefícios, férias, admissões, demissões, e demais processos de gestão de pessoalSupervisionar o processamento da folha de pagamento, garantindo a exatidão e o cumprimento
-
restaurante e da equipe;Coordena a entrega de produtos, orientando toda a equipe no cumprimento dos processos Incentiva o desenvolvimento da equipe, mediante treinamento sobre as estações, equipamentos, produtos,processos
-
Conhecimento sólido em legislação trabalhista e previdenciária;- Habilidade em gerenciamento de projetos e processos
-
Gestor de Vendas (com Foco em Análise e Gerenciamento de Vendas)
ConfidencialSupervisão/Coordenaçãotécnica de vendas com os promotores;Criar e gerenciar campanhas de incentivos;Realizar e auxiliar o processo
-
de atividades:Participação de forma ativa no fechamento contábil mensal, suportando e monitorando os processos prazos da companhia;Elaboração e atualização das análises mensais pós-fechamentos;Suporte ao gerente/supervisor
-
de atividades:Participação de forma ativa no fechamento contábil mensal, suportando e monitorando os processos prazos da companhia;Elaboração e atualização das análises mensais pós-fechamentos;Suporte ao gerente/supervisor
-
Garantir o faturamento dos pedidos.RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕESControlar todo o processo de pré-faturamento ofertas), OL’s (operador logístico) e produtos de campanhas;Elaborar relatórios para envio aos clientes, supervisores
-
Estágio em In Store (Trade Marketing) em São Paulo-SP.RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES:• Gerenciamento do processo Manter contato com fornecedores e com Compras; • Realizar os pedidos negociando datas e acompanhando o processo com a regra de execução sinalizada para o trimestre respectivo, manter contato com os coordenadores e supervisores visibilidade às m...
-
indiretos;Acompanhar discussões tributárias em relação às quais o cliente possui passivos;Acompanhar os processos diferenças encontradas para que sejam corrigidas e/ou justificadas e reportar as diferenças para o supervisor