37 vagas de emprego para ponte nova
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desempenho dos líderes administrativos, orientando-as sobre eventuais focos de melhorias e enaltecendo seus pontos forma harmoniosa, profissional, colaborativa e produtiva.Outras informações:• Local de trabalho: Vila Nova
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desempenho dos líderes administrativos, orientando-as sobre eventuais focos de melhorias e enaltecendo seus pontos forma harmoniosa, profissional, colaborativa e produtiva.Outras informações:• Local de trabalho: Vila Nova
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Operacionais;• Cumprir escalas de trabalho, folgas, horários de entrada, saída e descanso, registrando ponto Outras informações:- Local de trabalho: Vila Nova Star - Vila Nova Conceição - Zona Sul;- Escala de trabalho
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Oportunidade Asics - Vagas para Novas Lojas
ASICS Distri e Com de Artigos EsportivosAuxiliar/Operacional - 5 vagasoportunidades para a região de BrasíliaPosição: VendedorRESPONSABILIDADES PRINCIPAIS• Assegurar os pontos sistema;• Assegurar area de estoque limpa e organizada;• Garantir a comunicação com o time da loja sobre nova
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* Atender clientes presencialmente, por telefone e e-mail;* Manter campanhas de marketing ativas no ponto venda;* Gerenciar rotinas da loja (manutenção, limpeza, abertura e fechamento);* Realizar prospecção de novos
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Descrição: Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta, com foco em vagas docentes alinhamento com a cultura organizacional.Conduzir processos de integração e apoiar a jornada inicial de novos
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Responsabilidades:Responsável por garantir sustentação das visões disponíveis no Power BI;Organizar as novas demandas das áreas requisitantes (novas visões, novas bases de dados, novas análises)Realizar a ponte com o time de Dados em TI para novos dados necessários em visões/projetosGerenciar o processo mensal
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.• Planejar, desenvolver, configurar e implantar novas rotinas em conjunto com a equipe de sistemas e correções e melhorias no ambiente computacional em que o sistema está inserido.• Configurar e implementar novas rotinas customizadas existentes nos sistemas buscando adequação e melhoria nos processos.• Analisar novas Conhecimento em e-Social; Conhecimento...
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Trabalhista, Benefícios, Remuneração, Recrutamento e Seleção e Treinamento e Desenvolvimento, sendo o ponto focal para condução de projetos e atividades generalistas.Atividades do cargo:Implementar novo sistema usuários internos, garantindo a utilização eficiente dos sistemas e automações, incentivando a adoção de novas
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Prospectar novos fornecedores para atender lojas já em operação e novas, aumentando a competitividade Conduzir o processo de locação de novos pontos e desmobilização de lojas;.
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.· Manutenção corretiva e preventiva das prumadas de distribuição, pontos finais de uso e seus componentes.Manutenção nos demais componentes hidráulicos das diversas áreas.· Desenvolvimento, acompanhamento e execução de novas
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colaboradores da equipe operacional;- Providenciar toda estrutura administrativa e sistêmica para admissão dos novos colaboradores;- Capacitar os novos colaboradores até que estejam aptos a assumir suas funções;- Gerir (prazos, entregas e indicadores) para a gerência específica;- Organizar reuniões periódicas com os pontos
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na região do Parque Villa Lobos.Responsabilidades: Gerenciar, desenvolver e identificar ativamente novas plano de ação junto ao gerente de linha;Organizar reuniões com potenciais clientes para prospectar novos negócios;Atuar como ponto de contato principal entre a empresa e seus mercados existentes e potenciais indústria científica;Automotivação e capacida...
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Responsabilidades e atribuiçõesAuxilio nas ações de marketing;Supervisão do SAC em todos os pontos de de insumos e suprimentos da área de Atendimento;Realização e apoio em treinamentos e integração de novos
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Descrição: Para o match perfeito acontecer precisa de PESSOAS, com as mais diversas experiências e pontos Acompanhamento do Planejamento Comercial anual da sua grade de corretores;Responsável pela prospecção de novos Visitas ocasionais aos segurados acompanhando os corretores;Acompanhar o processo de Implantação de novas
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seletivo junto ao departamento de recursos humanos;Assegurar a execução dos programas de produção;Propor novos dia a dia buscando melhorar os índices de produtividade e/ou assegurar a segurança dos processos do ponto processo;Participar de reuniões de planejamento, auditoria e dar apoio técnico em projetos de expansão e novos
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Atendimento Presencial, conhecidos internamente como Greenlights.Os Greenlights são os locais no qual novos comunicação, vontade de resolver os problemas e facilidade em "vender" o nosso serviço para os possíveis novos e programas da Uber, bem como absorver os treinamentos para melhoria da atividade e conhecimento de novos empoderar os outros; Ser rápido ...
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Somos uma empresa em constante evolução, que enxerga em cada detalhe novas formas de promover a educação como educador ou educadora: Você será uma peça essencial no processo de aprendizagem, atuando como ponte alinhamento com os critérios definidos;• Participar do Programa de Acolhimento, contribuindo com o apoio aos novos vale-presente para os educadores ...
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Somos uma empresa em constante evolução, que enxerga em cada detalhe novas formas de promover a educação como educador ou educadora: Você será uma peça essencial no processo de aprendizagem, atuando como ponte alinhamento com os critérios definidos;• Participar do Programa de Acolhimento, contribuindo com o apoio aos novos vale-presente para os educadores ...
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a avaliação do período de experiência;- Realizar entrevistas de desligamento, a fim de identificar pontos salarial da unidade sempre atualizada e de acordo com o mercado local;- Realizar as integrações dos novos
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Ponto, Folha, entre outros);• Recepcionar notas fiscais de fornecedores pertinentes as rotinas de folha excelência do seu trabalho Fazer melhorias continuamenteProcurar aprender com os colegas Ajudar as pessoas novas
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Somos uma empresa em constante evolução, que enxerga em cada detalhe novas formas de promover a educação concorrência e comportamento do cliente para ajustar abordagens e estratégias de vendas.• Garantir controle de ponto de conexão, login/logout e outros indicadores de operação.• Apoiar no recrutamento e integração de novos vale-presente para os educadore...
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Seu dia a dia será dinâmico: você vai prospectar novos clientes, apresentar soluções cloud e ajudar empresas a transformarem sua rotina com tecnologia de ponta! Ao longo do percurso, você poderá ser chamado para participar de novas atividades conforme o avanço da
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Somos uma empresa em constante evolução, que enxerga em cada detalhe novas formas de promover a educação execução de metas e planos de ação.Prestar atendimento e suporte consultivo aos gestores, atuando como ponto vale-presente para os educadores em fases marcantes de suas vidas, como casamento, nascimento e até mesmo uma nova
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.: punção venosa, coleta de exames de laboratório, curativos, retiradas de ponto, etc.)• Manter organizado pertinentes à sua área;• Conhecer protocolos assistenciais pertinentes a sua área e aplicá-los;• Acompanhar novo
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colaboradores;Gestão de Colaboradores – Atestados, solicitação de férias, afastamentos e controle de ponto a fim de atingir os resultados esperados, com a visão de inovação e agilidade;• Gerem e implementem novas ideias, buscando constantemente por melhorias para a experimentação de novas abordagens e a adaptação
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pacientes);Preparar e administrar medicações via oral, tópica e intramuscular;Realizar curativos;Retirar pontos a fim de atingir os resultados esperados, com a visão de inovação e agilidade;• Gerem e implementem novas ideias, buscando constantemente por melhorias para a experimentação de novas abordagens e a adaptação
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: Descrição:Para o match perfeito acontecer precisa de PESSOAS, com as mais diversas experiências e pontos sustentabilidade financeira do negócio.● Fornecer suporte atuarial essencial na elaboração e lançamento de novos
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pacotes de resorts e hoteis de luxo de uma grande franquia americana, sempre oferecendo programa de pontos Olinda | Recife | São Lourenço da Mata.PIAUÍ: Teresina.RIO DE JANEIRO: Duque de Caxias | Itaboraí | Nova Ao longo do percurso, você poderá ser chamado para participar de novas atividades conforme o avanço da
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níveis de qualidade requeridos, tais como detecção, neutralização, resolução de ocorrências, detecção de pontos os procedimentos estabelecidos na área, cumprindo com os ANS comprometidos com cliente; • Propor novos
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Desenvolver novos fornecedores, acompanhar e monitorar processos de aquisição.- Investigação de desvios solicitar a emissão de notas fiscais, solicitar a emissão de boletos, monitorar o pagamentos, será o ponto
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pacotes de resorts e hoteis de luxo de uma grande franquia americana, sempre oferecendo programa de pontos São Lourenço da Mata;Piauí (PI): Teresina;Rio de Janeiro (RJ): Duque de Caxias, Itaboraí, Niterói, Nova Ao longo do percurso, você poderá ser chamado para participar de novas atividades conforme o avanço da
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a fim de atingir os resultados esperados, com a visão de inovação e agilidade;• Gerem e implementem novas ideias, buscando constantemente por melhorias para a experimentação de novas abordagens e a adaptação de semana e feriados)Local de Trabalho: Check Up - Unidades Fleury: : Alphaville, Braz Leme, Itaim, Ponte
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ou equivalentes.Pós-graduação, mestrado ou MBA em Gestão de Projetos.Atuação em Obras Rodoviárias, Pontes Promover a equidade e a inclusão gera novas ideias e contribui para uma sociedade mais justa.
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Descrição: Para o match perfeito acontecer precisa de PESSOAS, com as mais diversas experiências e pontos ações de encantamento e suporte proativo pós-atendimento para acolhimento do cliente e identificação de nova
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💬📱Como Consultor em Atendimento, você será a ponte entre os apaixonados por conteúdo e a plataforma São Lourenço da Mata;Piauí (PI): Teresina;Rio de Janeiro (RJ): Duque de Caxias, Itaboraí, Niterói, Nova Ao longo do percurso, você poderá ser chamado para participar de novas atividades conforme o avanço da
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atrasos, cuidando das rotinas financeiras e dos processos internos;Gestão de Pagamentos (SAP);Ser o ponto a fim de atingir os resultados esperados, com a visão de inovação e agilidade;• Gerem e implementem novas ideias, buscando constantemente por melhorias para a experimentação de novas abordagens e a adaptação