Descrição: Abastecimento de todos os produtos comercializados nas redes de supermercado e demais estabelecimentos;Transferência de materiais de estoque para frente de loja;Limpeza e organização de gôndolas, racks e geladeiras;Precificar os produtos expostos e verificar validade dos produtos executando o FEFO;Montagem de racks e PDV promocionais;Negociar espaços extras junto ao cliente Outros re...
clientes, assegurando a satisfação e a retenção; Realizar visitas comerciais para prospecção de novos Férias &Co (Opcional) 🐶 Meu Pet Club (Opcional) 🤱 Kit Acolhimento para novos
Descrição: Oportunidade: FARMACÊUTICO(a) - CRF ATIVO em Itu/Sp (CIDADE NOVA I)Somos uma das maiores redes A Farma Ponte está em 37 cidades e conta com 140 lojas e 1.900 funcionários.Atividades:Receber e verificar Convênio médico com coparticipação, convênio odontológico, VT 3% de desconto, Seguro de Vida, cartão Farma Ponte
desempenho dos líderes administrativos, orientando-as sobre eventuais focos de melhorias e enaltecendo seus pontos forma harmoniosa, profissional, colaborativa e produtiva.Outras informações:• Local de trabalho: Vila Nova
desempenho dos líderes administrativos, orientando-as sobre eventuais focos de melhorias e enaltecendo seus pontos forma harmoniosa, profissional, colaborativa e produtiva.Outras informações:• Local de trabalho: Vila Nova
Operacionais;• Cumprir escalas de trabalho, folgas, horários de entrada, saída e descanso, registrando ponto Outras informações:- Local de trabalho: Vila Nova Star - Vila Nova Conceição - Zona Sul;- Escala de trabalho
oportunidades para a região de BrasíliaPosição: VendedorRESPONSABILIDADES PRINCIPAIS• Assegurar os pontos sistema;• Assegurar area de estoque limpa e organizada;• Garantir a comunicação com o time da loja sobre nova
oportunidades para a região de BrasíliaPosição: VendedorRESPONSABILIDADES PRINCIPAIS• Assegurar os pontos sistema;• Assegurar area de estoque limpa e organizada;• Garantir a comunicação com o time da loja sobre nova
oportunidades para a região de BrasíliaPosição: VendedorRESPONSABILIDADES PRINCIPAIS• Assegurar os pontos sistema;• Assegurar area de estoque limpa e organizada;• Garantir a comunicação com o time da loja sobre nova
Descrição: Promotor de VendasEmpresa Multinacional chinesa na área de telefoniaLocais de trabalho: Nova variável + benefíciosEscala 6x1Contratação CLTResponsabilidades:• Realizar atendimento ativo ao cliente no ponto
Descrição: Missão do Cargo:Responsável pela prospecção, análise e validação de novos pontos comerciais estratégias de expansão da companhia sejam alcançadas.Principais Atividades:Conduzir a prospecção de novos pontos comerciais, definindo estratégias e áreas prioritárias;Analisar e filtrar pontos recebidos, direcionando pont...
níveis de qualidade requeridos, tais como detecção, neutralização, resolução de ocorrências, detecção de pontos
níveis de qualidade requeridos, tais como detecção, neutralização, resolução de ocorrências, detecção de pontos os procedimentos estabelecidos na área, cumprindo com os ANS comprometidos com cliente; • Propor novos
* Atender clientes presencialmente, por telefone e e-mail;* Manter campanhas de marketing ativas no ponto venda;* Gerenciar rotinas da loja (manutenção, limpeza, abertura e fechamento);* Realizar prospecção de novos
PessoalAqui na HFC Saúde você terá as seguintes atividades:Controla as marcações e inconsistências de ponto , solicitando justificativas e auxiliando as lideranças nos procedimentos de fechamento dos cartões ponto Confeccionar contratos de trabalho de aprendizagem, acompanhando o processo de admissão;Confeccionar crachás novos e provisórios;Realizar integr...
Vistorias técnicas (Site Surveys), dimensionamento de novas instalações e gestão da qualidade na entrega • Realizar vistorias técnicas (Site Survey) para levantamento de requisitos físicos e lógicos em novos • Executar o dimensionamento técnico para novas instalações, calculando necessidades de energia, • Liderar e supervisionar a implantação de sistemas d...
incluindo conferência e coleta de documentos, cadastro em sistemas internos e organização dos dossiês dos novos administrativos de obra no processo de desligamento.- Auxiliar nos lançamentos da folha de pagamento e ponto médio completo.- Conhecimento no pacote office.- Experiência em admissão, rescisão, folha de pagamento, ponto
Descrição: ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOALLocal: Contagem (Bairro Novo Riacho)Resumo da vaga: ANALISTA administrativas relacionadas à gestão de pessoas, como processos de admissão e demissão, controle de ponto demissão;Tratativas com clínicas para marcação de exames admissionais e demissionais;Lançamento de ponto
Paranapuã / Pedranópolis / Populina / Rubinéia / Santa Albertina / Santa Clara d'Oeste / Santana da Ponte / São Francisco / Três Fronteiras / Turmalina / Urânia / Vitória Brasil / Altair / Cardoso / Icém / Nova Granada / Onda Verde / Orindiúva / Paulo de Faria / Pontes Gestal / Riolândia / Adolfo / Balbinos / Cândido Rodrigues / Catiguá / Fernando Prestes ...
MetropolitanaDia a dia da função:Atendimento especializado a clientes da rota definida.Prospecção de novos carteira.Negociação de inadimplência, volumes e condições comerciais com clientes e áreas internas.Introdução de novas integração com áreas internas (financeiro, logística, trade, distribuição).Execução de visibilidade nos pontos
Descrição: Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta, com foco em vagas docentes alinhamento com a cultura organizacional.Conduzir processos de integração e apoiar a jornada inicial de novos
Descrição: VAGA PARA ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL Local: Novo Riacho, Contagem - MGAtribuições:- demissão;- Tratativas com clínicas para marcação de exames admissionais e demissionais;- Lançamento de ponto
Responsabilidades:- Conduzir todo processo de contratação de novo colaborador, providenciando exames arquivando documentação em pasta de forma organizada, conforme check list padrão;- Gerenciar rotinas de ponto eletrônico, cadastrando novos empregados, apurando ausências e adicionais, realizando fechamentos;-
a eficiência e eficácia de contratos com fornecedores;Analisar mercadologicamente a viabilidade de novos pontos de atendimento;Acompanhar a performance da equipe e propiciar um ambiente favorável ao desenvolvimento
Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto efetuar a reposição dos produtos faltantes na área de vendas.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo
perfis.Operar máquinas de corte e dobra de acordo com multifunção (posto de trabalho x cargo x nível);Operar ponte máquinas de produção;Retirar a produção;Realizar 5S na área.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo
com prestadores para manutenção do relacionamento e alinhamento de processos;Apoiar o onboarding de novos prestadores e atuar como ponto de contato entre eles e áreas internas.
.• Planejar, desenvolver, configurar e implantar novas rotinas em conjunto com a equipe de sistemas e correções e melhorias no ambiente computacional em que o sistema está inserido.• Configurar e implementar novas rotinas customizadas existentes nos sistemas buscando adequação e melhoria nos processos.• Analisar novas Conhecimento em e-Social; Conhecimento...
Trabalhista, Benefícios, Remuneração, Recrutamento e Seleção e Treinamento e Desenvolvimento, sendo o ponto focal para condução de projetos e atividades generalistas.Atividades do cargo:Implementar novo sistema usuários internos, garantindo a utilização eficiente dos sistemas e automações, incentivando a adoção de novas
ResponsabilidadesDepartamento PessoalExecutar e acompanhar todas as rotinas de admissão, rescisão, férias, ponto folha de pagamento, conferência de encargos e envio ao financeiro para pagamento.Controlar e conferir ponto /ou conduzir processos de recrutamento e seleção, desde o alinhamento de perfil até a integração do novo
Prospectar novos fornecedores para atender lojas já em operação e novas, aumentando a competitividade Conduzir o processo de locação de novos pontos e desmobilização de lojas;.
.· Manutenção corretiva e preventiva das prumadas de distribuição, pontos finais de uso e seus componentes.Manutenção nos demais componentes hidráulicos das diversas áreas.· Desenvolvimento, acompanhamento e execução de novas
colaboradores da equipe operacional;- Providenciar toda estrutura administrativa e sistêmica para admissão dos novos colaboradores;- Capacitar os novos colaboradores até que estejam aptos a assumir suas funções;- Gerir (prazos, entregas e indicadores) para a gerência específica;- Organizar reuniões periódicas com os pontos
na região do Parque Villa Lobos.Responsabilidades: Gerenciar, desenvolver e identificar ativamente novas plano de ação junto ao gerente de linha;Organizar reuniões com potenciais clientes para prospectar novos negócios;Atuar como ponto de contato principal entre a empresa e seus mercados existentes e potenciais indústria científica;Automotivação e capacida...
Responsabilidades e atribuiçõesAuxilio nas ações de marketing;Supervisão do SAC em todos os pontos de de insumos e suprimentos da área de Atendimento;Realização e apoio em treinamentos e integração de novos
O Vendedor Externo é responsável por realizar visitas nos pontos de venda para a base de varejo conforme entregar os produtos conforme os pedidos realizados;Fazer gestão da carteira de clientes e prospecção de novos
O Vendedor Externo é responsável por realizar visitas nos pontos de venda para a base de varejo conforme entregar os produtos conforme os pedidos realizados;Fazer gestão da carteira de clientes e prospecção de novos
O Vendedor Externo é responsável por realizar visitas nos pontos de venda para a base de varejo conforme entregar os produtos conforme os pedidos realizados;Fazer gestão da carteira de clientes e prospecção de novos
inovadores para fazerem parte do nosso time de Soluções Digitais e Qualidade.Trabalhamos com tecnologia de ponta identificar as melhores soluções técnicas;Conduzir e acompanhar as entregas de desenvolvimento;Fomentar novas tecnologias e novas abordagens de desenvolvimento.Local de Trabalho:Aqwa Corporate - Zona Portuária (para Matriz)• Previdência privada ...
Faturamento, PCP, RH — conforme escopo).Conduzir análises de impacto, testes, validações e homologações de novas funcionalidades, releases e customizações.Estruturar e apoiar novos projetos, elaborando planos de negócios com avaliação de riscos, custos, viabilidade e metas.Atuar como ponte entre TI e áreas de negócio, promovendo