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sistemas correlatos (WD e Smart Recruiters) e monitorar as interfacesRequisitosGraduação em andamento em Administração , Recursos Humanos, Tecnologia da informação ou áreas correlatas;Formação prevista para Dez/2026;Excel

Descrição: Estagiário de Recursos HumanosEstamos em busca de um estagiário de Recursos Humanos para se O candidato ideal deve estar cursando graduação em Administração, Psicologia ou áreas afins, ter conhecimento /ou vale-alimentação;Auxilio transporte;Seguro de vida em grupo.Se você se identifica com a área de Recursos Huma...

Como estagiário de Recursos Humanos, você será responsável por auxiliar na elaboração e acompanhamento Está cursando Administração ou Recursos Humanos?Possui inglês intermediário?

Descrição: ATIVIDADES:- Apoiar em todo fluxo de Recrutamento e Seleção e pagamentos da área de Recursos Humanos;- Mapeamento de descrição de posições junto as lideranças;- Divulgação de vaga;- Triagem de e e-Gate; dentre outras atividades pertinentes ao setor.PRÉ-REQUISITOS:- Graduação em Psicologia ou Administração

Ensino médio completo• Diferencial curso técnico ou superior cursando em Gestão de RH, Psicologia ou Administração

responsável pelo desenvolvimento avançado, otimização e estratégia das soluções SAP para a área de Recursos Humanos. requisitos regulamentares.Requisitos:Formação Superior em Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Administração de Empresas, Recursos Humanos ou áreas correlatas.Certificações avançadas em SAP RH são desejáve...

Suporte a gestão do ponto eletrônico dos empregados.Pré-Requisitos:• Estudante de curso superior em Administração , Gestão de Recursos Humanos, Gestão Empresarial ou áreas correlatas, a partir do 4° semestre, com previsão

cadastramento e divulgação de oportunidades de estágio;Outros requisitos: Ensino Superior Cursando em Administração de Empresas, Gestão de Recursos Humanos e/ou Gestão Comercial.Ter no mínimo 1 ano para concluir a sua

setor.Outros requisitos: Requisitos• Ensino Médico Completo, e desejável cursando superior nas áreas de Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins;• Pacote Office, Excel• Experiência em subsistemas

Descrição: A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos.

funções e áreas de conhecimento que operam de forma eficiente e consistente, como Finanças, Jurídico, Recursos Humanos, Facilities, Comunicação e Marketing, etc.

Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos, atuando como um parceiro de talento • VA R$ 400 por mês• vaga de garagem (caso venha de carro)Requisitos técnicos:• Formação Acadêmica: Administração , Recursos Humanos, Secretariado, Psicologia entre outros; cursos técnicos • Idiomas: Inglês avançado

Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos HumanosEstamos com oportunidade para vaga 90 dias (com possibilidade de prorrogação)RequisitosCursando ensino Superior em Ciências Contábeis, Administração

sempre que necessário.Outros requisitos: Escolaridade: Superior em Administração de Empresas, Recursos Humanos ou áreas afins.

entrevista e avaliação de candidatos;- Habilidade em liderança de equipes;- Graduação em Psicologia, Administração -Visão Estratégica e atuação em consultoria de Recursos Humanos será considerado um "plus".Responsabilidades

massa.Outros requisitos: -Ensino Superior completo ou cursando (preferencialmente em áreas relacionadas a Recursos Humanos, Psicologia ou Administração).- Experiência com R&S (processo end to end será diferencial)-

reforça a abertura de vagas para todas as pessoas, independentemente de suas características ou condições humanas alinhados com os objetivos do projeto.Desenvolver e manter cronogramas detalhados de projetos, alocando recursos eficaz durante todas as fases do projeto.Preparar relatórios de status e apresentações para a alta administração sucessos e áreas d...

necessários.Acompanhamento de atualizações em legislação trabalhista;Requisitos:Formação superior em Administração , Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas afins;Experiência comprovada em folha de pagamento, preferencialmente

sistemas de gestão de candidatos (ATS) e plataformas de avaliação de talentos.Formação em Psicologia, Administração , Recursos Humanos ou áreas correlatas, com especialização em Gestão de Pessoas (desejável).Atividades