36 vagas de emprego para pessoa com deficiencia
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Descrição: Responsável por realizar rotinas administrativas de mão de obra própria e mão de obra terceirizada;Conferir documentos admissionais e demais documentos;Orientar e administrar benefícios, ponto, processos de admissão e desligamento.Outros requisitos: Requisitos para concorrer a essa oportunidade são:Ensino Médio completo. Desejável superior cursando em Administração ou RH.Experiência ...
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uma empresa no segmento farmacêutico, seleciona profissional para atuar na função de Assistente de Recursos Disponibilidade para atuar de segunda a sexta-feira de 08h00 às 17h00.Local de trabalho:Jacarepaguá - Rio de Janeiro/RJ.Outros requisitos:
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AvançadoOutros requisitos: Formação: Superior completo em Administração, Economia, Direito, Psicologia, Recursos Humanos e áreas correlatas.Desejável: Pós-graduação/Especialização em RH.Pacote office - Intermediário.Conhecimento
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Descrição: Vaga: Auxiliar de Recursos HumanosEstamos em busca de um(a) Auxiliar de Recursos Humanos para solicitações dos colaboradores acerca dos processos do RH;- Realizar outras atividades relacionadas à área de Recursos Humanos.Requisitos:- Ensino superior completo em Recursos Humanos, Administração ou áreas afins...
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acompanhamento dos planos de ação.Outros requisitos: • Formação Superior completa em: Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou área relacionada;• Experiência com atuação de um perfil generalista, já tendo atuando com
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Descrição: Suas funções junto ao time serão:Suporte na análise de orçamento;Gerar relatórios cadastrais;Suporte na gestão de desempenho;Acompanhamento de quadro de vagas e movimentações de pessoal;Análise de dados e indicadores.O que precisamos que você conheça/domine:Excel intermediário;Pacote Office.Experiência desejável:VBA;Power BI.Formação:Cursando Administração, Engenharia de Produção, Ec...
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de rh, gestão comercial, psicologia ou atividades semelhantes e possíveis para um estáfio na área de recursos
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Descrição: Vaga: Analista de RHEstamos em busca de um Analista de Recrutamento e Seleção para se juntar à nossa equipe! Se você é apaixonado por encontrar os melhores talentos e tem experiência em recrutamento e seleção, essa pode ser a oportunidade perfeita para você.Responsabilidades:- Irá atuar com recrutamento e seleção, desde a divulgação da vaga até a contratação do candidato;- Identifica...
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Descrição: Requisitos:- Formação superior;- Experiência em processos de gestão de pessoas, com foco em DHO;- Experiência com educação corporativa, na concepção, estruturação e operacionalização de projetos;- Boa habilidade com o pacote office;- Será um diferencial ter atuado como BP.-Metodologia 6Ds-Metodologias Ativas de Ensino-Ferramenta de autoria e de edição de vídeoAtividades:• Desenvolver...
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organizar e manter documentos em arquivo físico.Outras informações:- Local de trabalho: Barra D'Or - Rio de Janeiro;- Escala de trabalho: Presencial 5x2 das 2ª a 5ª das 07h às 17h e 6ª das 07h às 16h;- Disponibilidade
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Descrição: Estamos em busca de um Assistente de Departamento Pessoal e RH para se juntar à nossa equipe! Se você é uma pessoa organizada, proativa e com conhecimentos em rotinas de departamento pessoal e RH, essa vaga é para você!Responsabilidades:- Realizar as admissões e demissões dos funcionários;- Realizar o controle de ponto e auxiliar na confecção da folha de pagamento;- Atuar no processo...
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[Desejável]:• Pós-graduação/ MBA e, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia Organizacional, Gestão Empresarial
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior completa em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou cursos relacionados;- Pós-graduação completa ou cursando MBA – Cursos correlatos a Recursos Humanos
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior completo em Administração, Engenharia, Recursos Humanos, Psicologia
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Gestão de RH, Administração, Psicologia, Economia e áreas correlatas;- Pacote Office: Intermediário - Excel (tabela dinâmica e Procv);- Desejável: Noções de PowerBI: básico;- Experiência: Conhecimento na área de RH/DP.Atividades:- Gestão de ponto;- Integração para novos colaboradores;- Gestão de comunicados e atualização mensal da Tv intern...
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.- Apoiar os processos de Acreditação da Unidade no que se refere ao item de Capital Humano.- Elaborar
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Descrição: Sobre a empresa:Estamos assessorando uma Multinacional líder global no mercado de tabaco na busca de um Analista de Negócios , vaga exclusiva para PCD.Descrição:Estamos em busca de um Analista de Negócios dinâmico e altamente motivado para alavancar ainda mais a transformação digital da Cia, com sólida formação ou conhecimentos em TI e conhecimento intermediário em processos de negóc...
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superior completo em Administração, Comunicação Social, Marketing e Propaganda/Publicidade, Gestão de Recursos Humanos, e áreas afins.
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Internacionais, Tecnologia da Informação, Turismo, entre outros;Modalidade de trabalho: Híbrido;Localidades: Rio de Janeiro e São João da Barra (RJ). Áreas Rio de Janeiro: Desenvolvimento de Negócios, Jurídico, Governança, Tesouraria, Controladoria, São João da Barra: Gestão de Desempenho, Comunicação, Segurança Patrimonial, Recurs...
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que exijam conhecimentos científicos adequados e capacidade de tomar decisões imediatas; coordenar os recursos físicos, humanos e administrativos da unidade; ser eixo integrador entre as demais disciplinas atuantes
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de Talent Acquisition que tenha paixão por identificar e atrair talentos para atuar em nossa área de Recursos empresa como um empregador de escolha.Requisitos obrigatórios:• Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas relacionadas;• Excel Intermediário.Diferencial• Power BIImportante: Todas as nossas
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Auxiliar a área de Recursos Humanos em: comunicações gerais, conteúdos da TV Corporativa e eventos corporativos
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de decisões estratégicas;• Participar do processo de admissão, demissão, através das diretrizes de recursos humanos, mantendo a equipe alinhada com os objetivos da organização;• Analisar processos, identificando
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de decisões estratégicas;• Participar do processo de admissão, demissão, através das diretrizes de recursos humanos, mantendo a equipe alinhada com os objetivos da organização;• Analisar processos, identificando
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.• Conhecimento das práticas de Recursos Humanos e compreensão dos processos organizacionais.Requisitos
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área de relacionamento direto com a coordenação, como os setores de Compras, Tecnologia da Informação, Recursos Humanos, Departamento Pessoal e/ou fornecedores externos.Realizar o pedido de compras de insumos e/ou intermediário.Outros requisitos: Pode ser um diferencial:Inglês ou outro idioma; Local de Trabalho: Centro - Rio
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Estagiário.Incentivamos candidaturas PCD, população negra, mulheres, LGBTQIA+Requisitos:Cursando o ensino superior em Recursos Humanos, Gestão de Pessoas ou Administração;Habilidade com o Pacote Office.Atividades:Acompanhamento atividades correlatas.Horário de trabalho:De segunda a sexta-feira, 6h/dia.Local de trabalho:Cinelândia - Rio de Janeiro
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.- Apoiar os gestores quanto aos recursos necessários para realizar recrutamento e seleção de funcionários com a equipe.- Fornecer ao gestor informações que o conduzam a otimização e racionalização do uso dos recursos (financeiros, humanos, equipamentos, materiais), eliminando ou reduzindo desperdícios, falhas e complexidade orientação da gestão imediata. ...
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Descrição: Estagiário de Recursos HumanosEstamos em busca de um estagiário de Recursos Humanos para se
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Descrição: Consultoria de Recursos Humanos em parceria com uma empresa na área da saúde, busca profissionais
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outros).Requisitos:Formação superior ou tecnólogo concluído ou em andamento: Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins.Experiência anterior com as atividades que envolvem todo o processo de recrutamento
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o andamento dos projetos sob sua responsabilidade, por meio de controle do cronograma estabelecido, recursos atividades e a necessidade de reporte, questionar sobre o andamento das atividades e a utilização de recursos , humanos e financeiros, e discutir ações e oportunidades de otimização de tarefas e duração, visando
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documentação da área.Outros requisitos: Graduação em andamento nos cursos de Psicologia, Administração ou Recursos Humanos;Conhecimento Avançado de Excel (Procv e tabela dinâmica);Possuam previsão de formatura até dezembro
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Os principais parceiros desta função são os Recursos Humanos e o Departamento Jurídico. Responsabilidades e AtribuiçõesColaborar com os diretores dos departamentos de Recursos Humanos, Jurídico
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experiências, e recompensa da equipe sob sua responsabilidade, mediante acompanhamento e gestão da área de recursos humanos, de acordo com as políticas estabelecidas pela organização.Acompanhar e orientar a equipe do hotelaria por meio da revisão de rotinas e fluxos, propondo melhorias, minimizando impactos, tempo e recursos comprovada em liderança de equ...
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supervisionar as atividades do SCIH;• Participar das Reuniões da CCIH;• Promover a Capacitação dos recursos humanos ;• Coordenar e administrar periodicamente cursos relacionados ao controle de infecção hospitalar