54 vagas de emprego para pessoa com deficiencia exclusiva para PCD
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Descrição: Principais Atividades: Controle dos benefícios concedidos na empresa, como: vale-alimentação e refeição; vale-transporte; auxílio combustível; assistência médica e odontológica, entre outros;Realização de inclusão, exclusão e manutenção de colaboradores e dependentes nos benefícios;Recebimento, rateio e lançamento de Notas Fiscais;Atendimento de funcionários;Cadastro de fornecedores;...
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Descrição: Estamos em busca de um Assistente Administrativo e RH para apoiar a gestão administrativa estejam sendo realizadas de forma eficiente e eficaz;Auxiliar na manutenção de registros e arquivos de RH ;Auxiliar na realização de outras tarefas administrativas, conforme necessário.Dar suporte a Gerentes
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Descrição: Requisitos:- Formação superior;- Experiência em processos de gestão de pessoas, com foco em DHO;- Experiência com educação corporativa, na concepção, estruturação e operacionalização de projetos;- Boa habilidade com o pacote office;- Será um diferencial ter atuado como BP.-Metodologia 6Ds-Metodologias Ativas de Ensino-Ferramenta de autoria e de edição de vídeoAtividades:• Desenvolver...
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Área de Atuação: FFM - Saúde Digital A Saúde Digital incorpora uma nova forma de atuação na área da saúde que faz interface direta com profissionais das mais diversas áreas, e aplica abordagens e ferramentas digitais em seus processos contemplando projetos de inovação com caráter desafiador. A Saúde Digital do HCFMUSP tem como visão ser protagonista em inovação em Saúde Digital em todos os ní...
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Descrição: Triagem de candidatos;Agendamento de entrevistas;Devolutiva de processo seletivo;Atualização de relatórios da área. Outros requisitos: Cursando ensino superior em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Conhecimento em P...
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Descrição: Triagem de candidatos;Agendamento de entrevistas;Devolutiva de processo seletivo;Atualização de relatórios da área. Outros requisitos: Cursando ensino superior em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Conheciment...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo: Administração de Empresas, Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;- Perfil Generalista;- Vivência na função.* Serão considerados os perfis mais aderentes a oportunidade.Atividades:- Apoiar a equipe de treinamentos e desenvolvimento e executar os programas de desenvolvimento organizacional, acompanhando e executando ações que v...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Graduação em Psicologia, Administração ou áreas afins;- Pós-graduação;- Conhecimento em rotinas de parceiro de negócios;- Necessário experiência em Business Partner.Atividades:- Executar a estratégia de Gestão de Pessoas definida pela Rede D’or São Luiz;- Prestar consultoria interna, orientando e apoiando a liderança na tomada de decisão nas questões envolvendo...
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preferencialmente Administração ou Psicologia;- Experiência obrigatória: Análise de indicadores de RH melhoria contínua do clima organizacional.- Direcionar e suportar todos os assuntos relacionados a RH
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Descrição: Requisitos:- Formação: Administração, Psicologia, Gestão de RH, Engenharias ou áreas correlatas ;- Formação complementar como pós-graduação em RH/subsistemas de RH.- Requisito: vivencia como Business de Clima, Avaliação de Desempenho, PDI, Headcount, análise de indicadores, gestão de resultados de RH atividades relacionadas a gestão...
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Descrição: Atividades:•Auxiliar o time financeiro em suas atividades diárias;•Auxiliar no faturamento;•Encaminhar relatórios;•Acompanhar prazos de pagamento e vencimentos, e notificar os produtores com antecedência para garantir que os pagamentos sejam feitos pontualmente;•Cadastrar e atualizar informações de clientes:•Requisitar e coletar documentos necessários para processos administrativos e...
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Descrição: Principais Atribuições•Auxiliar na administração dos benefícios oferecidos pela empresa, como plano de saúde, vale- alimentação, vale-transporte, entre outros.•Atender aos funcionários para esclarecer dúvidas e fornecer informações sobre benefícios e férias.•Colaborar com o processo de admissão e desligamento, garantindo que os benefícios sejam concedidos de acordo com as políticas d...
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Descrição: Responsabilidades:Emitir ordens de vendas / empréstimos / demonstração/ teste / doação / amostra e bonificação. Realizar solicitação de contratos gerais ao Departamento Jurídico. Acompanhar os processos de Comodatos. Realizar agendamento de grandes clientes e acompanhamento de entrega. Abrir protocolo da devolução. Realizar Cadastros de clientes. Realizar transferência entre cent...
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, com olhares de vários investidores nacionais e internacionais apontados para nós, e buscamos um/a Gerente financeiro, contabilidade (terceirizada), fiscal, contas a pagar, contas a receber, jurídico, faciliteis e RH
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via ERP Protheus;Orientar a equipe administrativa na condução dos processos relacionados a pessoas (RH
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Descrição: Atuar em todos os sub sistemas de RH para capacitação e desenvolvimento com foco nos processos
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digitais e presenciais em piso de lojao Acompanhar todos os processos da loja relacionado ao financeiro, RH
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Empresa e/ou áreas afins;Conhecimentos em entradas e saídas de notas fiscais;Conhecimentos na área de RH
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Descrição: Adecco, líder mundial de soluções de RH, está presente em 60 países, com mais de 5.500 filiais buscando expandir a participação no mercado;Responsável pelo planejamento estratégico junto às divisões e Gerentes
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Descrição: A Randstad RH seleciona Analista de Planejamento de Manutenção para atuar em cliente em São
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seguro e saudável.Requisitos:- Experiência prévia em rotinas administrativas;- Conhecimentos básicos de RH
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engajamento através da Gestão Humanizada de Pessoas.Outros requisitos: Experiência na área de Gente e Gestão (RH humano, incluindo liderança de equipe..Ensino superior completo em Administração de Empresas, Gestão de RH , Psicologia ou áreas correlatas.Pós-graduação em Gestão de RH, Liderança Organizacional, Psicologia
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Descrição: Se você é profissional de RH, atua com gestão generalista da área e quer fazer parte de uma Estamos em busca de um Gerente de Recursos Humanos para liderar os processos de RH em um novo empreendimento pessoal.Responsabilidades:- Acompanhar e apoiar o startup da unidade, respondendo pelas contratações;- Liderar a equipe de RH
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Descrição: Acompanhar os processos de lançamentos em folha de pagamento e enviar para o rh corporativo
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Atividades: O Aprendiz na área de Recursos Humanos irá auxilia nas rotinas do RH, apoiar no processo incluem atendimento ao colaborador, apoio aos líderes, organização de documentos e softwares da área de RH
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Descrição: Experiência prévia em rotinas administrativas de RH/Seleção, em especial, contato com áreas em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas.Atividades a desempenhar: Prestar suporte aos Gerentes
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superior completa (psicologia, adm).Experiencia com generalista com DHO, Pesquia de Clima, indicadores de RH
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O candidato ideal terá experiência em liderança de equipe, gestão de processos de RH e departamento pessoal.Responsabilidades :- Gerenciar e liderar a equipe de RH e departamento pessoal;- Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de RH;- Gerenciar processos de recrutamento e seleção;- Gerenciar processos de admissão regulamentações.Requisitos:- ...
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Facilidade em negociação;Facilidade com financeiro;Conhecimento em ferramentas e indicadores da área de RH
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Habilidade de liderança e gestão de equipesExperiência com sistemas de gestão de RH, preferencialmente
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Oferece soluções competitivas para as Empresas Patrocinadoras com uma atuação integrada com as equipes de RH
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Lançar as punições administrativas (advertências/suspensão) na pasta do rh;5.
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filiaisAnálise de IndicadoresAvaliação de DesempenhoComunicação InternaSuporte em Gestão de Pessoas aos gerentes KM.Outros requisitos: Requisitos:Superior Completo em: Psicologia, Adm ou Gestão de RHExperiência em RH
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Esta função serve como ponto de contato primário para investigações locais de RH, Jurídico e investigações O Gerente de Investigações de Conformidade fornecerá visão, liderança e experiência ao conduzir investigações conformidade no futuro.RequisitosFluente em inglês e espanholSólida experiência em trabalho de campo em RH
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Bolsista Graduado [administração, Engenharia de Produção] - Robert Bosch
IEL /SP - Inova TalentosJúnior/Traineecompleta em Engenharia de Produção, Administração;Atividades: • Mapeamento de todos os processos de RH
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Descrição: Estamos contratando um(a) Analista de RH generalista, para empresa de tecnologia. Reportando ao Gerente de RH, você seráresponsável pela execução de tarefas relacionadas ao recrutamento , relações com funcionários, gestão de desempenho e operações de RH. .- Manter bancos de dados de RH e garantir a precisão dos dados pa...
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Gerente de Serviço de Acolhimento - Região Norte (Processo Seletivo Misto)
Associação Saúde da FamíliaGerênciaserviço;• Organizar escalas de plantão dos trabalhadores, além de supervisionar e organizar demandas de RH sociedade civil, bem como com outros equipamentos da saúde;• Responsável por articular as demandas de RH
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Bolsista Programa Talento Inovação Iel- PR | Brose do Brasil - Gestão de Custos
IEL/PRJúnior/Traineebusca de um profissional talentoso e proativo para atuar na implementação de projetos nas áreas de RH
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incluindo a triagem de currículos, condução de entrevistas e integração de novos funcionários;Interface com gerentes Facilities para entender as necessidades de pessoal e definir perfis de cargo;Monitorar indicadores de RH
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com as equipes e ações de engajamento, além de executar as tarefas determinadas corporativamente por RH seus procedimentos, rotinas e dificuldades;Oferecer e conceder suporte ao gestor e/ou profissional de RH conflitos na unidade, buscando fazer a mediação dos mesmos, se necessário;Sugerir aos líderes e ao gerente - Desejável experiência atuando com subsis...