42 vagas de emprego para São Paulo
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Descrição: Triagem de candidatos;Agendamento de entrevistas;Devolutiva de processo seletivo;Atualização de relatórios da área. Outros requisitos: Cursando ensino superior em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Conhecimento em P...
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Descrição: Executar todo o processo de recrutamento, desde o alinhamento de vagas com gestor à conclusão do processo com a oferta aceita pelo candidato;Apoiar no aprimoramento das estratégias de R&S do cliente;Aumentar a satisfação do cliente interno (Hiring Manager);Aumentar a satisfação dos candidatos;Preservar a marcar empregadora do cliente;Aprimorar o meio de realização de processos seleti...
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Descrição: Analista de Recursos HumanosEmpresa de Serviços busca profissional que tenha Entusiasmo em aprender e ensinar, seja criativo, comunicativo e organizado e tenha ótimo relacionamento inter pessoal. Este profissional vai realizar análise da área recursos humanos, levantamento de necessidades e aplicação de treinamento, avaliação de desempenho de pessoal, recrutamento e seleção. Impresci...
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Descrição: Vaga de Auxiliar Administrativo JrEstamos em busca de um(a) Auxiliar Administrativo Jr para se juntar à nossa equipe! Se você é organizado(a), proativo(a) e tem habilidades em lidar com pessoas, essa pode ser a oportunidade que você estava procurando.Responsabilidades:- Executar tarefas administrativas do restaurante, como controle de documentos, cadastro de funcionários, entre outro...
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Descrição: Você será responsável por desempenhar um papel estratégico no desenvolvimento, implementação e execução das iniciativas de recursos humanos da empresa. Você trabalhará em estreita colaboração com os líderes de negócios para fornecer suporte especializado em todas as áreas relacionadas ao RH. É imprescindível que você atue com atendimento ao time de LOGÍSTICA.Atuará como ponto de cont...
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Descrição: Empresa de grande porte contrata Analista de Recrutamento e Seleção / DHO para atuar na holding do grupo, em Vila Congonhas (Zona Sul de São Paulo).Experiência necessária:Desenvolvimento de processos de recrutamento e seleção de alto volume;Processos de contratação de vagas operacionais, administrativas e estratégicas;Controle de SLA's;Treinamento e Desevolvimento;Endomarketing.*Atua...
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Descrição: ANALISTA DE DP BILÍNGUE - MANDARIMEstamos em busca de um Analista de RH Bilingue - Mandarim para se juntar à nossa equipe!Se você é apaixonado por RH e tem fluência em Mandarim, essa pode ser a oportunidade que você estava procurando.Responsável pela tradução no dia-a-dia, para uma comunicação eficaz entre Chineses e Brasileiros;Realizar tradução de todos relatórios e documentos da á...
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Descrição: Coordenador de Desenvolvimento Humano - Gestão e PagamentosMissão do Cargo:Responsável por liderar e supervisionar todas as atividades relacionadas à gestão de pessoal, incluindo a administração de folha de pagamento, benefícios, relações trabalhistas e conformidade com a legislação trabalhista, gestão de PJs e indicadores da área.Responsabilidades:Coordenar a equipe de Gestão e Paga...
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Coordenador de Desenvolvimento Humano - Desenvolvimento Organizacional
PAMCARYSupervisão/CoordenaçãoDescrição: COORDENADOR DH – DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONALMissão do cargo: Responsável por planejar, implementar e coordenar programas e processos que promovam a atração de talentos, desenvolvimento dos colaboradores e o alinhamento das práticas de RH com os objetivos estratégicos da empresa. Atuará na gestão de recrutamento e seleção, comunicação interna desempenho, remuneração, treinamento e ...
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Descrição: Ter disponibilidade para hibrido 4 vezes na empresaIdiomas:Inglês - Nível BásicoOutros requisitos: Ensino Superior Completo;Conhecimento avançado de Excel e Power PointCapacidade analítica para lidar com diversas situações no dia a dia;Conhecimento dos indicadores de RHNecessário experiência generalista em subsistemas de RH; principlamente em R&SPrincipais responsabilidades:Responsá...
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Descrição: Um dia sendo Gerente de FacilitiesElaborar o orçamento anual do empreendimento, acompanhar os resultados e tomar medidas necessárias visando cumprimento do valor aprovado pelo cliente, controlando orçado x realizado;Notificar incidentes, coordenar e desenvolver medidas de correção e mitigar riscos relacionados;Garantir o estado de conservação e/ou limpeza da infraestrutura física das...
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Assistente Administrativo em RH - Gente e Gestão SP - Unidade Alphamed (Carapicuíba)
Rede D'OrAuxiliar/OperacionalDescrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo ou Cursando em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins;- Experiência: Necessário experiência em Depto Pessoal;- Pacote Office - Excel intermediário e ter atuado com o sistema Protheus.Atividades:- Acompanhamento aos colaboradores frente a benefícios, folha de ponto, crachá, remuneração, dentre outros.- Atendimento a colaboradore...
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Descrição: Buscamos um candidato que queira construir mudanças no desenvolvimento de pessoas e que se identifique com a nossa cultura SBD. Uma pessoa organizada, que goste de números, com espírito de colaboração, que represente um ambiente de trabalho positivo e que também goste de trabalhar interagindo com diversas áreas do negócio. Algumas das atividades na área serão:– Trabalhar na implantaç...
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Descrição: A Legrand é especialista mundial em sistemas elétricos e digitais para infraestruturas prediais.Presente em mais de 180 países, traz soluções de alta tecnologia para instalações elétricas residenciais, comerciais e industriais. Hoje, conta com mais de 36.000 profissionais, que reúnem suas experiências para criar, desenvolver, adaptar e encontrar soluções cada vez mais simplificadas e...
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Descrição: Buscamos um candidato que queira construir mudanças no desenvolvimento de pessoas e que se identifique com a nossa cultura SBD. Uma pessoa organizada, que goste de números, com espírito de colaboração, que represente um ambiente de trabalho positivo e que também goste de trabalhar interagindo com diversas áreas do negócio. Algumas das atividades na área serão:– Trabalhar na implantaç...
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Descrição: Descrição das Atividades;Processar e conferir a folha de pagamento mensal.Conferir os tributos da folha.Entrega de obrigações acessórias (e-Social)Atendimentos para esclarecimentos de dúvidas pertinentes a folha de pagamento.Contribuir com os relatórios gerenciais.Colaborar com a área de contabilidade para fechamento contábil.Participar com informações e envios de documentos para a a...
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Descrição: Foco em conduzir e acompanhar processos de folha de pagamento; cartões de ponto, férias, benefícios, movimentações, admissões, rescisões e dentre outros;Responsável pelo recrutamento e seleção e integração de novos admitidos;Responsável pelas ações de endomarketing;Realizar atendimentos aos funcionários;Apoiar a liderança em processos internos.Outros requisitos: Superior completo em ...
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Descrição: Análises, tratativas, orientações e operação sistêmica do ponto eletrônico. Efetuando o apontamento de horas, registrando atestados, folgas, faltas e ocorrências e justificativas registradas, análise de escalas de trabalho, jornadas, horários e banco de horas. Sendo responsável pelo fechamento mensal e importação para a folha de pagamento.Responsável por analisar, inserir e conferir ...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Administração, Psicologia, Gestão de RH, Engenharias ou áreas correlatas;- Formação complementar como pós-graduação em RH/subsistemas de RH.- Requisito: vivencia como Business Partner.- Excel e PPT avançado, conhecimento em ferramentas de análise de negócios (como Power BI);- Bons conhecimentos em planilhas e apresentações;- Experiência: Conhecimento e atuação ...
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Descrição: Acompanhar e controlar todos os contratos relacionados a prestação de serviços e produtos de benefícios para a unidade;Manutenção das atividades de Benefícios em sistema e acompanhamento de demandas junto ao parceiros e corretora.Suporte nas rotinas de benefícios no fechamento da Folha de Pagamento;Responsável pelos pagamentos da área (Planos de saúde, odontológico, fretado)Apoiar na...
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Descrição: Quais são os desafios:Fazer na captação de candidatos para as posições em aberto, diferentes níveis e áreas de atuação.Apresentar shortlist de candidatos;Contribuir para a melhoria contínua das práticas de recrutamento e seleção.Atualização os materiais de Recrutamento e Seleção;Apoiar as demandas da área de RH.O que precisa?Ensino superior completo em Recrutamento e Seleção, Psicolo...
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Descrição: Estamos em busca de um Assistente de Recrutamento e Seleção apaixonado por conectar talentos a oportunidades. Se você é proativo, organizado e tem habilidades para lidar com uma variedade de tarefas, essa vaga é para você!Responsabilidades:Mobilizar e gerenciar nosso banco de talentos, interagir com ONGs, escolas e a rede socioassistencial.Conduzir processos seletivos para o programa...
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Descrição: Efetuará todo processo de operacionalização dos benefícios seguráveis e não seguráveis; Processamento de movimentações cadastrais nos sites das Operadoras respeitando o SLA acordado com os clientes; Realizar follow-up até conclusão de cada processo, observando data de corte e possíveis impactos; Baixas de arquivos, conferência de faturas e elaboração de rateios; Elaboração de a...
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Descrição: O Grupo Rojemac é uma empresa líder no mercado de utilidades domésticas e presentes, com mais de 22 anos de experiência em produção e importação de marcas renomadas e consolidadas como Wolff e Lyor. Nossos produtos podem ser encontrados em grandes redes varejistas, lojas de presentes e utilidades domésticas em todo o Brasil, inclusive no e-commerce do grupo chamado Woly, que leva ess...
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Descrição: Coord. de Diversidade e Comunicação InternaEstamos em busca de profissional para liderar nosso time de Comunicação Interna e ser responsável pelas iniciativas de Diversidade & Inclusão da nossa empresa. É extremamente importante ter experiência em comunicação corporativa, ações de engajamento, gestão da marca empregadora e conhecimento técnico nos temas de diversidade e inclusão, alé...
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Descrição: Estamos em busca de um profissional para atuar como Analista Concierge Júnior, sendo responsável por planejar, organizar e gerenciar as ações dos clientes finais e estratégicos da carteira sob sua responsabilidade, visando alcançar os objetivos estabelecidos pela empresa e garantir uma experiência única com a nossa marca.Principais atividades:Atendimento exclusivo de empresas e clien...
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Descrição: Estamos animados em anunciar que o time de Sinistros, está em busca de um novo talento para vaga Anl Sinistros Pleno para atuar em São Paulo.Responsabilidades:Analisar solicitações apresentadas pelos segurados, observando as regras e limites contratuais, diretrizes internas e normas regulatórias.Análise e liberação de procedimentos simples e complexos.Liberação de pagamento e validaç...
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Descrição: Sobre a Oportunidade:Você é uma pessoa dinâmica, comunicativa e apaixonada por fazer a diferença? Quer construir uma carreira com mais propósito? Se sim, temos uma oportunidade emocionante para você!Estamos em busca de um(a) Assistente de Departamento Pessoal para se juntar à nossa equipe. O(a) candidato(a) ideal terá experiência em rotinas de departamento pessoal, conhecimento em le...
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Descrição: Multinacional está em busca de um profissional para atuar na (re)estruturação da área de Remuneração e Benefícios.Você tem os requisitos? Venha fazer parte desse time!!REQUISITOS TÉCNICOS:Ensino Superior Completo (Administração, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia ou áreas correlatas);Atuação em multinacionais;Sólida experiência em remuneração e metodologia de avaliação de cargo...
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Descrição: Treinar , acompanhar e fazer gestão da equipe de recrutadores;Monitorar diariamente o desempenho e resultado da equipe; Garantir cumprimento da política de abordagem, conforme script estabelecido; ...
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Descrição: No seu dia a dia você irá: Conferir e coletar a documentação dos candidatos do escritório;- Cadastrar os novos funcionários no sistema de folha (Sistema Sênior)- Coletar a assinatura e arquivar os documentos de novos funcionários;- Realizar integração para os funcionários de obra e escritório; - Realizar os cálculos das rescisões de contrato de e solicitar os pagamentos;- Realizar ...
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Descrição: Treinar , acompanhar e fazer gestão da equipe de recrutadores;Monitorar diariamente o desempenho e resultado da equipe; Garantir cumprimento da política de abordagem, conforme script estabelecido; ...
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Descrição: Garantir a aplicação da política estabelecida de cargos e salários, adotando a metodologia aprovada e pesquisas de atualização para atender necessidades da organização. Prestar suporte as áreas da Companhia, por meio do desenvolvimento e controle do processo anual de Ciclo de Méritos e Promoções.Contribuir para análise da Companhia sobre o quadro de colaboradores por meio de Relatóri...
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Descrição: Requisitos:- Ensino Médio Completo;- Desejável Superior completo ou cursando em Administração, Gestão de RH, Matemática, Engenharia e Qualidade;- Desejável conhecimento Excel, Power point, Tasy, Neoh, sistema de telefonia Nice, WFM, processos de monitoria e feedback aos colaboradores;- Desejável conhecimento em análise de indicadores de call center;- Desejável conhecimento referente ...
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Descrição: Nosso parceiro: Empresa de marketing promocional, suprindo o mercado com profissionais treinados, motivados, preparados e focados em resultados. Com mais de 20 anos de experiência de mercado, atua com o diferencial de filosofia humanista e na seriedade do atendimento.Local de trabalho: Atuar na Zona Norte/SP (próximo metrô – Vil Guilherme /Portuguesa Tietê)Modelo de trabalho: 100% pr...
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Descrição: Descritivo da Função:Organização da documentação de Funcionários na rede de RH;Cadastro de funcionários e documentação via portal do cliente;Resolução de Chamados enviados pelas equipes de Projetos;Interface entre as Áreas de Projeto e Equipe de Segurança do Trabalho.Outros requisitos: Conhecimentos Específicos:Excel intermediário;Habilidade na comunicação oral e escrita;Noções básic...
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Descrição: Quais serão as atividades que irá desenvolver: • Lançamento de informações no sistema e acompanhamento de evencimentos e assinaturas. • Cadastros em sistema.• Auxilia na análise de documentos.• Confecção e revisão de contratos. O que precisa para trabalhar conosco: • Possuir conhecimento no Pacote office.• Experiência com cadastro de pedidos e atendimento ao cliente.
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Descrição: Quer fazer parte do time apaixonado por carros que está revolucionando o mercado automotivo?Você será responsável por auxiliar nos processos de Departamento Pessoal e Recrutamento e Seleção.O time:Você é apaixonado por carros? Gostaria de fazer parte do time responsável pelas Pessoas da Hyundai Motor Brasil?O que você vai fazer:Auxiliar no processo de recrutamento e seleçãoManter atu...
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Descrição: Responsabilidades:Executar as rotinas de ponto e benefícios, obedecendo aos cronogramas mensais pactuados; Gestão do ponto eletrônico, coleta, apontamento, lançamento dos registros, fechamento, correções de marcações inválidas, cadastramento, controle de banco de horas.Gestão de benefícios, inclusão e exclusão de funcionários na compra (vale transporte, vale refeição, dentre outros) ...
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Descrição: Procurando uma oportunidade para desenvolver o relacionamento junto aos funcionários do negócio? Estamos buscando uma pessoa dinâmica e orientada a pessoas para administrar os processos relacionados a nossos colaboradores. Esse cargo envolve atividades de saúde e segurança e compliance, além de garantir que todos os processos do departamento estejam corretos e seguindo as leis do paí...